南京招聘

职位描述：
岗位职责：
1、负责新员工培训管理工作;
2、制定、完善大区内的培训制度及相关细则，制定长期和短期培训计划

3、建立并优化培训体系，建立内部及外部师资库、教材库、试题库和案例库等；

4、负责大区的培训计划实施，组织内部讲师资源、审核课程并落实培训；

5、设计并落实员工的职业生涯发展规划，跟踪关键员工的职业生涯发展规划落实情况；

6、负责相关活动、会议的组织开展，并向大区经理汇报工作。
岗位要求：
两年以上相关工作经验，有劳动密集型公司培训经验优先
联系方式：
02785748837 3033007467@qq.com
中南大区办事处凃佳妮 举报 分享

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