营销总监(职位编号:002)
浙江飘蕾服饰有限公司
- 公司规模:500-1000人
- 公司行业:服装/纺织/皮革
职位信息
- 发布日期:2012-08-20
- 工作地点:温州
- 招聘人数:1
- 工作经验:五年以上
- 学历要求:大专
- 职位类别:市场/营销/拓展总监
职位描述
职责描述:
1、依据公司整体战略,组织制定品牌全国营销战略规划;
2、负责管理公司营销体系的运行,组织建立市场营销网络,整合营销资源,全面推进实施市场战略和销售战略、地区覆盖策略及推广计划;
3、组织编制年度营销计划及营销费用预算、内部利润指标等计划;负责控制销售预算、销售渠道数量和销售业绩目标的平衡发展;根据品牌总体发展计划,带领销售团队实现公司要求的销售目标和利润目标;
4、负责零售店铺和代理商市场的开拓、渠道管理工作;
5、组织公司市场品牌运作,树立品牌影响力和领先优势;
6、负责市场调研、分析,对行业动态进行研究,提供市场运作的可行性报告;
7、建立、健全各项营销规章制度、政策,整合内部机构设置使之持续适应市场的变化,推动公司销售系统管理的规范化、科学化和不断进步;
8、领导团队建设,培训、考核、激励市场营销人员,建设和管理高素质的营销团队,指导其完成公司计划、市场营销任务。
任职资格要求:
1、大专以上学历,市场营销类相关专业;
2、年龄28岁以上,45岁以下,性别不限,较好的审美和品味,气质佳;
3、有5年以上高级时尚女装品牌市场管理经验;其中三年以上知名女装品牌营销总监/部门经理职位工作经验(管理店铺数量在100家以上);
4、具有丰富的营销理论,掌握先进的营销方法,熟悉高级时尚品牌女装的品牌发展方向,能根据公司发展及定位品牌发展方向制订品牌发展战略,对市场战略规划、开拓、管理、终端维护及品牌建设方面有深入实践,具有较强的品牌意识和市场销售数据分析能力
5、丰富的直营零售店铺管理经验,及加盟商管理渠道拓展和管理经验;
6、具有敏锐的市场洞察力和良好的市场判断能力,准确把握行业动态及市场方向,熟国内外服装市场流行趋势。
7、具备出色的人际交往、社会活动能力及商场公关谈判能力;
8、具有良好的团队建设管理能力,擅长建立销售人才梯队,良好的协调、沟通和把握全局的能力;
9、精通现代企业管理理念,熟悉企业制度化和流程化管理。
10、思维敏锐,极富创新精神,环境适应能力强,抗压力能力强, 能经常出差;
公司介绍
飘蕾旗下原创女装品牌PEOLEO,沿用全国连锁专卖体系经营模式,迄今为止已吸引了600多家智识商家携手飘蕾,加盟飘蕾。
招聘联系电话:0577-88917066
手机号和微信号:18157726362
联系方式
- Email:1186921621@qq.com
- 公司地址:地址:span杭州市滨江区滨兴路1866号阿里中心园区