南京招聘

岗位职责：
一、人力招募及人事管理
1、确立并不断开拓多种招聘渠道 ；
2、实施招聘各环节工作，为公司选拔出优秀、合格的人才；
3、熟练掌握公司人事工作各流程 ；
4、建立健全人事档案，查漏补缺、及时更新、管理保存公司所有员工的档案，包括电子版的员工花名册；
二、培训、绩效、薪酬及员工关系
1、组织员工的入职培训及培训效果评估的整理；
2、制定培训计划、建立员工培训档案；
3、员工绩效考核的执行与推进 ；
4、员工保密协议、培训协议的签订及协议的保管（包括纸质和电子）；
5、熟悉公司人员异动情况，办理员工入职、离职、晋升、调岗等各项手续，员工转正、入离职面谈；
6、准确及时办理各项保险上缴、停缴、补缴以及参保员工市民卡的办理等业务工作。

南京成瑞科技有限责任公司跻身IT高新科技领域，主要从事电力设计、网络通信、系统集成和软件开发。公司致力于推广世界真正一流的计算机及相关技术，为客户提供整体解决方案。 公司经销HP、SUN、IBM、Unix服务器、工作站及Cisco、华为3Com、ZVANCOM等网络产品，Oracle软件等。同时，公司从事电力系统的电力设计等一系列的业务。
公司现有员工近百人，实力雄厚，并拥有一支高素质的技术队伍。作为美国顶尖计算机公司的代理商，公司在小型机领域独树一帜，有着十多年的丰富经验，赢得客户的广泛赞誉。公司员工训练有素，获得各类销售和技术认证，并多次获得厂商嘉奖。
我们的经营宗旨：
“向客户提供世界先进的技术、性价比优的产品、国内一流的服务”
我们的服务指南 ：
“比满意更满意，超越客户的期望”
我们的四项核心竞争力：
“成本优势、响应速度、技术支持、客户关系”