南昌招聘

职位描述：
岗位职责： 1、根据公司发展要求，在上级指导下完善搭建公司人力资源管理及行政管理体系；
           2、协助上级完善公司HR相关流程、政策，监督实施人力资源政策和制度
           3、 指导下属完成公司行政及对外公共类日常事务和行政类相关工作？
           4、配合业务部门完成其他人事类
          
岗位要求：
           1、本科及以上学历，3年以上相关岗位工作经验；
           2、有做过内部员工人文关怀的为佳；
           2、精通人力某一两个职能模块相关工作，以薪酬绩效为佳，
           3、具备良好的书面及口头表达能力，良好的组织协调能力，以及积极的学习心态；
           4、熟悉及具备人力资源、行政管理的理论基础及基本财务知识；
           5、熟练掌握WORD、EXCEL、PPT等办公软件以及自动化办公设备。 举报 分享

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