南昌招聘

岗位职责：
1、熟练了解公司业务，解答客户提问并落实问题；
2、能辅助领导策划、管理客服部工作；组织协调能力强；有良好的团队合作精神；
3、对客服人员的日常工作有计划的进行培训、跟踪指导和考核。
任职资格：
1、至少二年以上客服工作经验；具有较强的组织、沟通、协调能力；
2、具备较强的学习能力、应变能力、口头表达与对外沟通的能力；
3、有较强的推广和维护协调客户的能力，熟悉客户服务流程；
4、熟练运用OFFIICE及良好的文档写作能力；
5、工作严谨、计划性强、善于分析思考问题，有责任心;


福利：生日、节日、五险、烤火费、降温费、季/年度优秀员工奖、年终双薪、年终分红、员工活动等。

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