南昌招聘

1、行政制度：负责制定与持续完善公司行政管理制度，以及各项规章制度、规范的贯彻落实，确保公司行政管理制度的科学性、合理性与有效性。
2、文件管理：负责公司所有文件的编号、整理、文印、装订、收发、传递、存档与销毁等工作，以及公司图书的购买、编号、存档、借阅等工作。
3、员工制服：负责办公室、网点制服的统计、定制与发放，并确保办公室与各销售网点制服发放的及时与着装规范统一。
4、会议管理：负责公司各类会议的管理工作，包括：会议通知、会议组织安排、会议记录、参会人员的食宿安排等各项管理工作。
5、食宿管理：负责公司小食堂及员工宿舍的的日常管理工作，包括：食堂物资采买、餐费管理、公司宿舍房间物品的配置、清洗、房间的安排等管理工作。
6、资产管理：协助负责公司非经营性财产的统计、编号、造册、调配、管理、盘点及处置等工作，确保公司资产管理规范、安全及充分、有效、合理的利用。
7、行政事务：负责行政接待、5S管理、办公秩序、订票服务等日常行政事务工作。
8、考勤管理：负责公司考勤日常管理、出勤情况监督检查、考勤报表统计提交、考勤异常的处理、以及考勤信息录入与更新等管理工作。
9、人事档案：负责公司人事档案的管理，包括档案的建立、整理、编号、存档、更新、销毁等管理工作。
10、手续办理：负责办理新员工入职手续，以及员工离职、调动、晋升、降级等人事异动手续，并负责相应岗位入职时所需的项目（含：办公设备、文具、工作QQ、工作邮箱、工作证、工作服的配发等）。
11、劳动合同：负责员工劳动合同的签订、解约，以及劳动合同的存档保管等工作。

江西欧陆皮具总汇1988年成立，是一家以代理知名品牌的皮具为核心业务的贸易型公司，目前企业品牌影响力在江西省皮具行业位列第一位。
企业现代理品牌有来自世界及中国名牌产品，含捷豹、梦特娇、DH、保罗、劳斯帅特等十余款品牌，公司总部位于洪城大市场正门，除拥有自主运营品牌商场外，公司在江西省各大商场拥有30多个专柜、70多家加盟专卖店，公司营销网络覆盖全省各地。
欧陆皮具本着“共创共赢”的经营理念，用“团结互助 同生共长”的团队理念及敢于PK的精神，给客户提供引领潮流的品牌产品。
2013年欧陆定为成长年，花数100万引进咨询公司，打造强有力的系统建设，为加入的人员提供专业的培训及成长机会，在业务方面：将在江西市场增设10个以上专柜、踏入网络销售的平台、吸引100余加盟商队伍加入到欧陆平台，同时为2014年的自主品牌做好人才储备铺垫，因发展需要，大量核心岗位需要关键人才，欢迎您的加入！
    这里有公平公正的竞争舞台，广阔的发展空间，健全的激励机制和丰厚的回报为优秀者而准备，同时，我们用严格的考核制度来拒绝一切平庸！成为我们这个卓越团队的成员，您就拥有了系统课程的学习机会，和江西一流人才一起工作，您成长的速度将一日千里！
我们欢迎优秀管理人才的加盟，如果你想获得成就，如果你喜欢贸易行业，喜欢销售这份职业，如果你能吃苦，有韧性，如果你渴求高额的奖金和薪酬，渴望通过自己的努力改变命运，来接受挑战吧！