南昌招聘

招聘要求：本科学历，2年以上薪酬及绩效管理工作经验，熟练掌握薪资核算公式及EXCEL函数使用，熟悉绩效考核管理工作流程，熟练操作OA系统，熟悉国家及地方的有关薪酬福利等方面的法律法规知识，较高的职业素养及保密意识。

主要岗位职责：
1、协助部门经理建立健全公司薪酬福利制度及绩效考核管理体系。
2、根据公司薪酬福利管理制度，每月统计员工的考勤、异动、考核结果，每月核算工资，并报审报批。
3、根据公司绩效考核管理制度，协助经理推进并完善公司各部门绩效考评工作。
4、负责员工有关绩效考核申诉、薪酬发放等方面问题的解释、沟通与反馈。

薪资：根据面试考评结果定岗位级别定薪资水平
其它福利：五险及三节福利全，公司宿舍，食堂免费提供午餐，学历工资，司龄工资，正常法定节假日及年休假，良好的发展平台与晋升机会。

隶属部门：人事行政部 晋升方向：人力资源管理层

江西盈科房地产营销策划有限公司，简称盈科地产(WINMAKER)，是一家集房地产开发、房地产顾问、房地产营销代理、房地产整合推广、房地产物业咨询为一体服务全国的卓越房地产营销代理公司。
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