南昌招聘

任职要求：
1、服装设计专业，大专或以上学历，5年以上品牌服装设计工作经验。
2、具有休闲、内衣、床品或童装设计经验者优先考虑。
3、具备敏锐的洞察力和较强的时尚预测能力，能把握服饰的色彩、面辅料等流行趋势，能够根据公司每一季的风格与主题进行时尚元素收集。
4、有较强的资源整和能力，能独立完成产品定位、产品结构规划并且组织实施。


职位描述：
1、统筹所有商品的设计开发，对生产过程的工艺进行把控，优化产品开发流程，保证新品的款式及面料。
2、具备良好的数据分析能力，规划每季度产品的品牌定位、季节定位、季节主题、季节方案、设计理念及设计方案。
3、对设计师的方案与图样进行审核、设计，调整每个系列的搭配组合，以达到系列的完美性。
4、负责产品设计在各季度的开发进度及效果把控。
5、负责对市场动态与销售数据进行分析，管控设计费用。
6、负责设计团队日常管理工作及任务的分配，与其它部门沟通协作，灵活有效的解决研发中所发生的难题。
7、组建设计团队，并对团队进行定期考核，带领团队完成每个季度的设计开发。

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