南昌招聘

1.负责昆山和常熟两个项目自渠团队部门的招聘，利用各种有效招聘途径满足招聘需求，根据各岗位实际情况建立相应的人才库；

2.深入了解自渠团队业务状况和团队运作状况，理解业务战略并促进人力资源战略在自渠部门的有效实施；

3.针对自渠团队情况，有效制定和实施人才发展计划并跟进实施；

4.负责两个项目的自渠团队日常考勤、薪酬及佣金审核；

5.推动自渠团队文化的建设和业务的高速发展。

职位要求：

1.统招本科以上学历；

2.了解人力资源各模块基本工作，并具备招聘、绩效等的实操经验；

3.认同奥园企业文化：以客户为中心，以结果为导向。

中国奥园集团1996年在广州成立，2007年在香港上市。秉承“构筑健康生活”品牌理念，中国奥园集团持续深化“一业为主，纵向发展”战略布局，业已成为涵盖地产、商业、科技、健康、文旅、金融、跨境电商、城市更新、教育、美丽产业等板块的千亿级综合性企业集团，连续四年跻身《财富》中国500强，2020年跃居第204名。
中国奥园集团积极践行“高效、诚信、责任、共赢”企业核心价值观，拥有中国奥园（3883HK）、奥园健康（3662HK）和奥园美谷（000615SZ）等上市公司，形成幸福人居（地产主业）及悦康生活（非房产业）双引擎驱动，多产业板块协同创新、互相促进的发展格局。截至目前，中国奥园集团匠心筑造370个精品项目，覆盖华南、中西部核心区、华东和环渤海区域，中国香港、中国澳门以及澳大利亚、加拿大等国家和地区。2020年，中国奥园集团实现整体销售额约1540亿元，其中地产板块合约销售额约1330亿元，非房板块业绩约210亿元。
展望未来，中国奥园集团将继续坚持“客户至上、业绩至上、效益至上”的经营理念，为早日迈进世界500强、成为稳健经营的长寿企业阔步前进。