南昌招聘

职位描述：

1、团队搭建，招聘、组建团队，并进行相应的选、用、育、留工作。

2、优化团队层次与结构，做好员工的培训、考核和激励，帮助和辅导一线销售顾问快速成长。

3、完成公司下达的业务指标，制定团队营销策略及计划。

4、监控业务数据达成效果，推动落实相关政策及制度，推动业务持续健康增长。

5、负责外部商务合作渠道的拓展与谈判。

6、团队日常的员工关怀、会议组织、监督管控、事务处理。

任职要求：

1、专科以上学历，结果导向，有目标，有激情，有想法；

2、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力、责任心和积极的工作态度；

3、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；

4、1年以上的销售团队管理经验优先；有互联网商家服务、保险行业服务工作经验优先

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