南昌招聘

岗位描述：“高顿管培生“，是公司核心部门的重点综合型管理人才人才培养计划。选择有商业意识、发展潜力、逻辑思维能力、策划能力和领导潜力的大学生，公司提供为期1-2年的各部门轮岗培训机会，使其掌握业务发展脉络，逐步成长为各个业务板块的管理者，前期在上海总部，成熟后全国分配。

岗位要求

1、大学统招本科及以上学历

2、院级、校级干部；校中大型协会主要负责人等相关职务；校园代理经验；自主创业经验；

3、逻辑清晰、处事干练、良好的沟通能力；

4、优秀的学习能力、策划能力和团队协作能力；

5、较强的抗压能力和适应能力，愿意接受全国派遣；

6、具备良好市场感知能力，有创业经历优先；

7、热爱教育事业，乐于分享。

高顿教育集团成立于2006年，作为财经教育创导者，目前公司拥有超过5,000,000名在线用户，帮助超过50000家企业提升了财务运作水平，有超过500,000位学员通过在高顿的学习实现了财经职业梦想。
十二年专注己任，高顿通过深耕行业炼就垂直领域的独角兽，深受社会好评。在专业领域不断深耕的同时，高顿主动担负起社会责任。2018年6月，高顿成立暖锋计划公益项目，和云南省富宁县签署有效扶贫战略合作协议，整合资源，赋能当地，授人以渔，开创出富有公司特色的创新务实的扶贫模式。
肩负着“成就年轻梦想，推动中国新商业文明发展”的使命，以“科技为驱动，构建国际化的终身财经教育生态系统”为愿景，坚持简单干净的职场氛围和客户***、奋斗者为本，“正、信、责、拼、韧”的价值观，高顿在发展中沉淀了独特的企业文化，也吸引了众多热爱教育事业，怀揣梦想情怀的年轻伙伴。

2018年，高顿已经进入合伙人时代的第三年。共担责任，共创未来，共享成果，每一个符合公司价值观，在工作中发挥主人翁意识的小伙伴在高顿都会得到认可和回馈。选择高顿，从高顿管培生到高顿合伙人，我们愿意为优秀的你创造实现梦想的机会，我们相信年轻敢创的你能在高顿造就不凡！