南昌招聘

⒈了解在当前销售策略下的市场状况。

⒉组织领导公司的财务管理、成本管理、预算管理、会计核算、会计监督、审计监察、存货控制等方面工作，加强公司经济管理，提高经济效益。

⒊参与制订公司年度总预算和季度预算调整，汇总、审核下级部门上报的月度预算，召集并主持公司月度预算分析与平衡会议。

⒋负责重要内审活动的组织与实施。

⒌掌握公司财务状况、经营成果和资金变动情况，及时向总经理和董事长汇报工作情况。

⒍主持制订公司的财务管理、会计核算和会计监督、预算管理、审计监察、库管工作的规章制度和工作程序，经批准后组织实施并监督检查落实情况。

⒎组织执行国家有关财经法律、法规、方针、政策和制度，保障公司合法经营，维护股东权益。

⒏按规定审批从银行提现金的作业。

⒐负责审核签署公司预算、财务收支计划、成本费用计划、信贷计划、财务报告、会计决算报表，会签涉及财务收支的重大业务计划、经济合同、经济协议等。

⒑参与公司投资行为、重要经营活动等方面的决策和方案制定工作，参与重大经济合同或协议的研究、审查，参与重要经济问题的分析和决策。

⒒做好财务系统各项行政事务处理工作，提高工作效能，增强团队精神。

⒓组织做好财务系统文件、资料、记录的保管与定期归档工作。

⒔组织做好保密工作。

⒕代表公司与外界有关部门和机构联络并保持良好合作关系。

二、财务总监管理职责

⒈组织建设

⑴、参与讨论公司部门级以上组织结构；

⑵、确定下级部门的组织结构；

⑶、当发现下级部门的岗位设置或岗位分工不合理时，要及时指出问题，作出调整，并通知人力资源部。

⒉招聘及任免

A、用人需求

⑴、提出直接下级岗位的用人需求，并编写该岗位的岗位职责和任职资格，提交给总经理确认；

⑵、确认直接下级提交的用人需求（含岗位职责和任职资格），并提交总经理确认。

B、面试

⑴、进行直接下级岗位的初试；

⑵、进行直接下级的直接下级岗位复试，并做最后确定；

⑶、组织参与面试的人员。

C、不合格员工处理

⑴、提出对不合格直接下级的处理建议，提交总经理确认；

⑵、确认直接下级提出的对不合格员工的处理建议，提交给人力资源部。

⒊培训

⑴、提出对直接下级的培训计划，提交总经理确认；

⑵、确认直接下级提出的培训计划，提交人力资源部。

⒋绩效考评

⑴、提出直接下级的绩效考评原则，提交总经理确认；

⑵、根据总经理确认的绩效考评原则，与人力资源部经理商讨并确定绩效考评方法；

⑶、对直接下级进行考评，并进行考评沟通。将考评结果提交人力资源部。

⒌工作沟通

⑴、汇总工作报告，并与总经理进行信息沟通，同时将这些信息传递到直接下级；

⑵、负责将公司的政策、原则、策略等信息，快速、清晰、准确地传达给直接下级；

⑶、确定书面的交互式的工作通报制度，与直接下属进行沟通。

⒍激励

⑴、提议下级部门和直接下级的激励原则，提交总经理确认；

⑵、根据总经理确认的激励原则，与人力资源部经理商讨并确定激励方法。

⒎经费审核与控制

⑴、依据财务制度审批下级部门的各项花费，并确认支出的合理性；

⑵、监督并控制下级部门的费用支出，并向总经理进行费用月报。

⒏工作报告

⑴定期将自己的各项工作及下级部门工作以书面的形式向总经理报告。

⒐表现领导能力

⑴、指导、鼓励、鞭策下级，使下级能努力工作；

⑵、有办法提升下级的工作效果和工作效率；

⑶、能为下级描绘公司的战略意图和远大前景。

文博（控股）集团
注册成立日期：2014年04月21日
注册资本：贰仟万人民币
2017年为适应市场的发展，更好地服务客户满足客户的需求，江西文博集团公司（总部）应运而生，全资控股以下各公司，全方位的为客户提供服务，真正做到让客户舒心。
公司还将全国市场划分为西南、华北、华南、华中、西北五大区，派驻精兵强将，不断更新产品、提高服务质量。集团现拥有各类专业销售、操作、管理、服务人员300余人，专业接待车辆160余台。
目前集团主营范围为：单位职工疗休养、疗养院项目投资及管理、健康理念疗养产品的深度研发、营养健康咨询服务、健康体检服务、会务服务；旅游项目开发；出入境旅游经营；汽车租赁；订房订票服务等。
文博控股旗下 江西洲际国际旅行社有限公司成立于2014年5月，公司秉承“你舒心旅游，我用心服务，质量***、信誉至上”的服务宗旨，通过几年的努力积累，目前已发展成为拥有职工100余名、业务遍及世界各地的国际化旅行社。自2014年起，公司陆续在北京、上海、成都、三亚、厦门、贵阳、北戴河、西安等国内一、二线主要城市设立了分公司及办事处，立足江西、辐射全国。已跻身江西旅游行业前三甲，全国旅游行业前十强。
我司主要服务于全国多家国企央企单位，承办了多起大型会务、职工疗休养活动，并面向本省及外省游客需求，适时地因地制宜地开辟了多条精品旅游线路，成功策划和组织过一系列大型旅游活动，赢得了良好的经济及社会效益。我司在自身积极发展的基础上，通过与全国及世界各地的同行协作，在行业内也赢取了较好的口碑。
我公司拥有多条国内精品旅游产品，其中云南、广西、海南、贵州全境全线产品，由我公司独自开发，独立操作，做到全程无缝衔接。国内其他各地都拥有保持多年合作，且实力雄厚，信誉良好的核心供应商，为我司的产品作支撑。公司现有旅游产品，基本涵盖全国各大知名景区、景点，并仍在持续扩充当中。
今年国家旅游局已批复同意我司升级为国际组团社，国际线路产品已于17年4月正式上线销售。今年夏季，我司开发了南昌首批芽庄包机项目，并取得了圆满成功。
我公司总部位于江西省南昌市高新开发区火炬大街绿悦科技大厦14楼，办公面积 1500 平方米。办公环境优良，各部门拥有独立的办公区域，且配有茶水间。大厦一层设有餐厅。员工均在接受公司正式培训后上岗，以确保其拥有较强的专业技能和优质的服务意识。
公司目前拥有国内国际专业导游、领队50余名、各类专业销售人员40余名、操作人员20余名、综合后勤服务人员20余名。团队秉承公司宗旨，在各自的岗位上关爱客户、服务客户。真正做到让客户舒心、让企业放心、承诺八分做到十分。
公司2014年总营业额2400万元，2015年总营业额5500万元，2016年总营业额9000万元，2017年营业额目标2个亿。
    公司自成立至今，经受住了旅游行业的低谷期考验进入飞速发展的阶段。我们针对公司的现状，结合市场进行分析及对比，通过一系列数据分析出公司具有很大的发展前景。预计将在三年内在全国范围内设立超过20家分子公司并在江西省内开设20-30家门店，其中将在南昌开设体验式旗舰店。5年内将在全国所有省会及地级市开设门店并将公司总部搬迁至北京办公，实现年产值突破5亿元大关。
公司经营范围：
   国内旅游经营服务；国内旅游经营服务；入境旅游经营服务；出境旅游经营服务；会务服务；旅游项目开发；汽车租赁；票务服务。