南昌招聘

岗位职责：

1、按照集团总体发展战略，协助总裁制定集团发展战略规划、审核各企业经营计划，并负责组织、实施集团日常运营及管理;

2、根据集团企业发展战略指导行政人力资源规划，并制订中、长期人力资源发展计划;

3、建立和完善人力资源管理体系，制订并组织实施人力资源管理制度(包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等;

4、负责部门团队管理，擅长各类中高级人才的甄别和选拔，完善公司人才储备和梯队建设;

5、定期向高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设、行政管理等方面的专项建议，为公司重大决策提供人力资源信息支持;

6、及时处理公司人事行政管理中的重大问题，负责公司的企业文化建设;

7、规范完善公司行政管理系统，制订并完善公司各项行政制度，提供各项行政后勤支持；

任职要求：

1、本科及以上学历，人力资源、管理或相关专业，三年以上行业企业岗位经验；
2、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践，熟悉人力资源日常管理工作流程；

3、对人力资源战略规划、人才的引进、薪酬福利设计、绩效激励考核、员工培训、员工职业生涯设计等方面具有丰富的实践经验；

4、熟悉国家、企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策；

5、具备优秀沟通、协调能力，具有较强的语言和文字表达能力；

6、具有解决复杂问题的能力，具备独立工作能力及良好的工作推进能力；

7、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心强，具备良好的管理能力和决策能力；

    汇乐荟学教育城成立于2019年，占地5000平，位于南昌市青云谱区何坊西路46号天工御邸商业楼，是由江西省汇乐荟学教育科技有限公司投资，引进痴老师教育（原学而优）品牌而创办的江西省首家首屈一指的教育综合体，属江西省政府重点打造的招商引资项目。汇乐荟学教育城设计新颖，环境优美，师资一流，管理科学，秉承以优质的多元化教育成就孩子美好未来的教育理念，以培养学生成为一专多能、全面发展的领导型人才为使命，是具有示范性功能的高起点、高标准、现代化的学习型教育综合体。
    汇乐荟学教育科技有限公司预计在3年内，到2022年6月，完成南昌区域的教育综合体布局，把优质的多元化教育服务覆盖至红谷滩新区、新建区、湾里区、西湖区、东湖区、青山湖区等区域，并在5年内逐步扩展至江浙片区各大城市，把汇乐荟学教育城打造成为华东片区一流、全国知名的教育综合服务平台。
    汇乐荟学教育城根据加德纳的多元智能理论和教育部颁发的《3-6岁儿童学习与发展指南》设置课程，自营幼少儿英语，幼少儿数学，小初高文化课培优辅导等教育品牌，并整合各类优质的素质和艺术类的教育品牌开展综合素质教育培训。汇乐荟学开展包含跆拳道与少儿体能，演讲与口才，幼少儿英语，中国民族舞及拉丁舞、街舞，民族乐器及钢琴管弦类乐器，书法与绘画，幼少儿数学思维，机器人与少儿编程等课程，统一管理运营，以提升孩子健康、社会、语言、艺术、科学五大基础能力，不只开发智力，更注重综合能力的培养，旨在培养孩子成为一专多能、全面发展的领导型人才。