南昌招聘

岗位职责：

1.   根据公司的发展规划和年度工作计划，制定本部门工作计划，并推动实施；

2.   统筹公司人力行政管理工作，制定人力行政规章制度，建立科学、规范的管理体系；

3.   负责招聘渠道的优化、人员招聘、选拔、录用，满足公司人才需求；

4.   负责拟制公司薪酬制度方案，完成月度薪酬报表核算及报批工作；

5.   根据公司人才发展需求，负责培训需求调研、培训计划制定及实施；

6.   弘扬公司企业文化，做好员工关系管理，营造健康有序的工作环境；

7.   负责公司日常的行政管理及后勤服务工作；

8.   负责组织公司相关会议，撰写会议纪要并下发；

9. 负责组织公司外来人员的接待工作；

10.领导交办的其他相关工作。

职位要求：

1.  本科及以上学历，人力资源管理、行政管理相关专业；

2.  8年以上相关工作经验，3年以上人事行政管理位工作经验；

3.  熟悉国家劳动法律、法规，熟悉人力资源管理工作流程和运作方式；

4.  积极主动，有较强的分析、解决问题能力，思路清晰，考虑问题全面细致；

5.有较强的执行管理能力，出色的沟通技巧和良好的团队合作意识；

      百通集团成立于2010年5月，是一家主营业务布局涵盖能源板块、教育板块，行成双驱动的多元化业务发展格局的综合性大型集团公司。历经近几年的发展，企业迅速成长，公司规模不断壮大。目前，百通集团拥有11个全资二级子公司，2个全资三级子公司，2个控股子公司。
      百通集团运营总部位于北京市丰台区总部基地，凭借职业化管理团队、专业化技术团队、精细化运营团队为客户提供优质服务。其中，能源板块为客户提供从项目规划、设计、开发到项目建设、投产、运营工业园区集中供热服务和能源管理服务；教育板块是集团响应国家基础教育政策、集中整合区域优势资源投身幼儿基础教育，向着全新业务领域拓展迈出的第一步。
      能源板块于2016年1月7日正式在新三板挂牌，目前共有10家做市商为公司提供做市报价服务，公司股票:百通能源(835359)已成为新三板做市、三板成指双样本股票。
      百通集团的发展得益于国家利好政策的扶持与拉动，仰仗于社会各界的关爱与支持，有赖于管理团队的严谨与高效，取决于客户长久以来的信赖与相伴。百通集团着力于提升企业综合实力、塑造品牌意识、培育区域竞争力，使百通集团向着组织集团化、经营规模化、管理规范化的目标奋进。
     公司网址：http://www.bestoo.com.cn/