南昌招聘

职位描述：
岗位职责：
1、根据公司和区域的业绩目标要求，制订和分解店铺阶段性（日/周/月）销售计划与目标，并合理分配至班组店员，督促、指导其业绩目标超标达成；
3、负责贯彻执行公司和所属门店的各项管理规章制度，传承和弘扬公司的企业文化。
3、做好店铺商品的陈列和橱窗展示，灵活依据活动、天气、市场状况进行成列调整；
4、执行上级下达的促销计划与促销活动（如：节日、店庆、甩货等），做好促销布置，及时对销售业绩、效果进行追踪、记录、沟通与反馈；
5、负责开发并维护门店VIP会员客户和微信平台吸粉活动；
6、每天检查货源情况，每天填写、提交销售报表，及时分析各时段（日/周/月）的销售情况及关键数据，
7、负责门店周边市场行情、竞争品牌信息的调查和分析；
8、负责门店财务管理，做好门店每日收银现金的缴存监督管理和公司财务部的账务核对工作。
9、对门店人员做基础人事管理工作，如：招聘、考勤、薪酬、员工关系。

任职要求：
1、22-30周岁， 性别不限，高中及以上学历；
2、2年以上服装行业商场、门店工作经验，半年以上店长同岗经验；
3、具备良好的市场认知力和时尚敏锐感，有一定的数据分析和营销策划能力；
4、具备较强的沟通能力、执行力和协作意识。 举报 分享

公司成立于2004年5月，运营品牌《经典保罗男装》。在13年的经营过程中，江西市场已经开设了130多家连锁店面，并逐步拓展至湖南、湖北、安徽、福建等地近300家连锁店面。随着公司的发展和壮大，公司于2015年12月将总部运营中心搬迁至江西省南昌市小蓝经济开发区。
借助英雄城的红土地，感受英雄的信念，公司在取得成就的同时也不断的履行着自身的责任。经典保罗先后荣获多项荣誉：江西省慈善总会评为“爱心单位”；江西省消费者协会 “最具性价比品牌”；洪大服装世界的“诚信经营商户” 和“男装标杆企业”以及上海百胜软件OTO践行标杆企业等。