南昌招聘

1、完成上级领导布置的考核任务的同时，并开发自己的销售渠道。

2、制定业务计划，规范销售流程，指导培训下属达成销售目标。
3、制订年度、季度、月度、周期销售目标，并分解具体工作。
4、对客户需求进行处理和跟进，维护现有客户、开发潜在新客户，推广介绍公司推出的新的产品，完成销售团队销售业绩。
5、代表公司有效的拜访客户，介绍公司产品线、综合实力及平台资源，与客户建立起良好的合作关系。
6、负责旅行社以及同行伙伴的服务联络，完成销售报表、以及市场数据等报表。
7、推广公司新产品业务，负责报价与洽谈，带领销售团队最大化满足客户需求。
8、组织学习型团队、制订培训计划，负责对销售团队各项技能的提升。
9、带领驱动团队共同完成销售目标，及时处理团队特发问题，达成团队共赢。
10、负责协助收集分析行业及市场情况，定期反馈。