南昌招聘

职位描述：
1.学习运营各岗位流程，符合公司梯队建设储备型人才培养要求，成长胜任管理岗位工作；
2.薪资构成：基本薪资+绩效+奖金+其他福利，月综合薪资4000-6000；
3.晋升渠道：运营专员-储备干部-运营主管-运营经理-运营总监-分公司负责人。
任职资格:
1.大专以上学历，年龄18-25岁；
2.工商管理、国际经济与贸易、市场营销、会计类专业优先考虑；
3.对自己本身有一定的想法，对未来有憧憬；
4.积极乐观，抗压能力强，具有良好的服务意识、沟通能力、管理能力和决策力；
5.短期请勿投递。

工作时间：
周一至周五 周末双休
9:00- 12:00 13:30- 18:00
特别说明：
1.具有竞争力的工资薪酬，广阔的发展空间；
2.企业提供公平、公正、公开的晋升机会。
3.公司拥有完善的培训机制，提供一对一的带薪培训，使员工提升专业能力；
4.公司致力于打造人性化和谐轻松的工作氛围，舒适的办公环境，8090的朝气团队；
公司福利:
1.中国传统三节福利+礼品+生日福利；
2.员工酒会抽奖活动以及春节开门红包等；
3.年度旅游，优秀员工还有出国旅游机会；
4.定期举行聚餐聚会及户外拓展运动。
5.带薪假期：国家法定假期、病假、年假、婚假、产假、陪产假....给您送上宽松、积极向上、人性化的福利关怀；

交通便利，附近有地铁1号线，楼下就有公交站台，为您上下班提供良好的乘车环境。 举报 分享

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