服装品控主管 服装后道主管(买五险,包吃住)
杭州拓路者服饰有限公司
- 公司规模:150-500人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:服装/纺织/皮革
职位信息
- 发布日期:2017-01-12
- 工作地点:杭州
- 招聘人数:1人
- 工作经验:3-4年经验
- 职位月薪:6000-9000/月
- 职位类别:质量管理/验货员(QA/QC)
职位描述
职位描述:
杭州拓路者服饰有限公司自有“拓路者”、“本色印象”、“童年秘密”、“兄弟频道”四大电商品牌,有自主设计、研发、运营团队,公司为生产、销售、品牌运营为一体的工贸一体化企业。
公司年销售额亿元以上,公司面积15000平米,员工400人,尚在快速发展中。
服装品控主管 服装后道主管
岗位职责:
1. 负责品质控制,质量和尺寸的检验,并安排试穿确定尺寸问题。
2. 负责服装检验标准的制订,对QC员的培训及工作安排。
3. 包装员,吊牌员的工作安排及下属员工的绩效考核
4. 负责工厂品管工作的持续改进,定期对质量存在的问题进行分析,同时提出改进措施,并对实施效果做最终验证。
岗位要求:
1、 25~38岁,大专以上学历。(经常需要试穿男装衣服,优先:身高1.68~1.74,体重130~140)
2、 3年以上服装类生产品控管理工作经验,1年以上品管主管管理经验。有国内男装品牌 品控主管经验更佳。
3、 熟悉针织和梭织面料的特性,熟悉服装的生产流程、工艺。对于产品的品质能够做出自己的判断;能制定品控流程和品质检验标准。
4、 熟悉服装版型技术要求,熟悉外观和内在质量要求,具有品质异常的分析、处理、应对、跟进、改良的实践经验;
5、 较强的问题判断和防范能力及解决能力,较好的沟通协调能力和抗压能力,工作中对本厂及加工厂有较强的安排和协调能力。
6、 性格开朗,善于沟通,有一定的团队亲和力;熟悉电脑基本的操作,特别是EXCEL表格。
7、 有很强的责任心,工作细心有条理,积极主动、有良好的工作态度,工作原则性强,工作过程中能坚持按流程办事
8、 能吃苦耐劳,踏实,有较强的学习能力及具有和拓路者公司一样的开拓精神,和公司一起发展。
工作时间:
正常早上8:00— 11:30,13:00—17:30(经常会有加班,如有很好的安排能力可以少加班).每周末休息1天。
待遇:工资+绩效+食宿补助 =6000-9000元/月
联系人:李经理。18758015702
面试地址:杭州萧山市心北路农业大厦2幢19楼
工作地址:杭州萧山经济开发区兆丰路11号(兆丰路机电斜对面)
公交站点:在“红垦农场”公交下车
可在“婺江路公交站”,“总管塘”坐K520,
可在“采荷路 ”或“观音塘小区”坐 k361,
可在“庆春广场”或“观音塘小区”坐k511
或733,708 (农科院)站下
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杭州拓路者服饰有限公司自有“拓路者”、“本色印象”、“童年秘密”、“兄弟频道”四大电商品牌,有自主设计、研发、运营团队,公司为生产、销售、品牌运营为一体的工贸一体化企业。
公司年销售额亿元以上,公司面积15000平米,员工400人,尚在快速发展中。
服装品控主管 服装后道主管
岗位职责:
1. 负责品质控制,质量和尺寸的检验,并安排试穿确定尺寸问题。
2. 负责服装检验标准的制订,对QC员的培训及工作安排。
3. 包装员,吊牌员的工作安排及下属员工的绩效考核
4. 负责工厂品管工作的持续改进,定期对质量存在的问题进行分析,同时提出改进措施,并对实施效果做最终验证。
岗位要求:
1、 25~38岁,大专以上学历。(经常需要试穿男装衣服,优先:身高1.68~1.74,体重130~140)
2、 3年以上服装类生产品控管理工作经验,1年以上品管主管管理经验。有国内男装品牌 品控主管经验更佳。
3、 熟悉针织和梭织面料的特性,熟悉服装的生产流程、工艺。对于产品的品质能够做出自己的判断;能制定品控流程和品质检验标准。
4、 熟悉服装版型技术要求,熟悉外观和内在质量要求,具有品质异常的分析、处理、应对、跟进、改良的实践经验;
5、 较强的问题判断和防范能力及解决能力,较好的沟通协调能力和抗压能力,工作中对本厂及加工厂有较强的安排和协调能力。
6、 性格开朗,善于沟通,有一定的团队亲和力;熟悉电脑基本的操作,特别是EXCEL表格。
7、 有很强的责任心,工作细心有条理,积极主动、有良好的工作态度,工作原则性强,工作过程中能坚持按流程办事
8、 能吃苦耐劳,踏实,有较强的学习能力及具有和拓路者公司一样的开拓精神,和公司一起发展。
工作时间:
正常早上8:00— 11:30,13:00—17:30(经常会有加班,如有很好的安排能力可以少加班).每周末休息1天。
待遇:工资+绩效+食宿补助 =6000-9000元/月
联系人:李经理。18758015702
面试地址:杭州萧山市心北路农业大厦2幢19楼
工作地址:杭州萧山经济开发区兆丰路11号(兆丰路机电斜对面)
公交站点:在“红垦农场”公交下车
可在“婺江路公交站”,“总管塘”坐K520,
可在“采荷路 ”或“观音塘小区”坐 k361,
可在“庆春广场”或“观音塘小区”坐k511
或733,708 (农科院)站下
职能类别: 质量管理/验货员(QA/QC)
公司介绍
杭州拓路者服饰有限公司(以下简称拓路者)是一个多品牌,多渠道发展 ,包括男装,女装,童装,婴童,运动鞋等多风格多系列,拥有国内及跨境线上平台,并积极开拓线下连锁的服饰品牌企业。
拓路者建立有标准化的服装厂、帽子厂、印花厂(通过三大国际认证),拥有自主设计团队,拥有“拓路者”、 “傲立”、“童年秘密”、等系列品牌,系天猫、唯品会、京东,跨境多个电商平台KA商家。为生产、销售、品牌运营为一体的知名服饰企业。
目前,拓路者注册资本为1000.00万元,在杭州、南昌、上饶分别拥有运营设计中心、检品中心、仓储中心、生产中心,现有员工总人数500人,15项国家专利 。公司保持每年50%以上的速度增长,力争5年成为一线休闲服饰品牌。
福利待遇
1、广阔的发展空间:
优秀者工作满2年以上,公司给以股权奖励机会,目前已有10多人获得股权奖励,成为集团正式股东(不只是干股,写入公司章程的股东),多人成为分公司总经理,或新品牌合伙人。
拓路者正处在高速成长阶段,各个岗位都需要大量人才的加入,以及公司的每个品牌、渠道都需要优秀的负责人,拓路者不在乎你的年龄、经验、能力,只要你愿意付出,敢挑战,就有机会提升,公司内部有一个非常公平的竞争环境。
2、高竞争力的薪资、福利、激励:
拓路者年销售额连续超过50%速度增长,员工收入在业内具有较好水平,拓路者提供五险、各类补贴、节假日礼品福利、法定假日等福利,优秀伙伴年度还将享受各项奖金、股权激励。
3、专业的成长平台:
拓路者为员工提供管理培训、专业培训等各类成长机会,迄今已培养了各类优秀人才,活跃在公司的各个岗位上,也许下一位新品牌的合伙人。
4、优越的文化氛围:
在拓路者“客户至上,诚信为本,追求共赢”的企业文化下,您将更加快乐的工作,收获精彩的自我。
联系方式
地址:杭州市萧山区市心北路农业大厦2幢19楼
(交通非常方便。公交,地铁2号线站点就在楼下,并连通1号线。钱江世纪新城CBD区,滨江,萧山,江干三区交汇处。地铁站点:振宁路?公交站点:新中村西)
联系电话:0571-57139663
联 系 人:人事部
拓路者建立有标准化的服装厂、帽子厂、印花厂(通过三大国际认证),拥有自主设计团队,拥有“拓路者”、 “傲立”、“童年秘密”、等系列品牌,系天猫、唯品会、京东,跨境多个电商平台KA商家。为生产、销售、品牌运营为一体的知名服饰企业。
目前,拓路者注册资本为1000.00万元,在杭州、南昌、上饶分别拥有运营设计中心、检品中心、仓储中心、生产中心,现有员工总人数500人,15项国家专利 。公司保持每年50%以上的速度增长,力争5年成为一线休闲服饰品牌。
福利待遇
1、广阔的发展空间:
优秀者工作满2年以上,公司给以股权奖励机会,目前已有10多人获得股权奖励,成为集团正式股东(不只是干股,写入公司章程的股东),多人成为分公司总经理,或新品牌合伙人。
拓路者正处在高速成长阶段,各个岗位都需要大量人才的加入,以及公司的每个品牌、渠道都需要优秀的负责人,拓路者不在乎你的年龄、经验、能力,只要你愿意付出,敢挑战,就有机会提升,公司内部有一个非常公平的竞争环境。
2、高竞争力的薪资、福利、激励:
拓路者年销售额连续超过50%速度增长,员工收入在业内具有较好水平,拓路者提供五险、各类补贴、节假日礼品福利、法定假日等福利,优秀伙伴年度还将享受各项奖金、股权激励。
3、专业的成长平台:
拓路者为员工提供管理培训、专业培训等各类成长机会,迄今已培养了各类优秀人才,活跃在公司的各个岗位上,也许下一位新品牌的合伙人。
4、优越的文化氛围:
在拓路者“客户至上,诚信为本,追求共赢”的企业文化下,您将更加快乐的工作,收获精彩的自我。
联系方式
地址:杭州市萧山区市心北路农业大厦2幢19楼
(交通非常方便。公交,地铁2号线站点就在楼下,并连通1号线。钱江世纪新城CBD区,滨江,萧山,江干三区交汇处。地铁站点:振宁路?公交站点:新中村西)
联系电话:0571-57139663
联 系 人:人事部
联系方式
- Email:2499396668@qq.com
- 公司地址:地址:杭州市萧山区市心北路农业大厦2幢19楼