南昌招聘

职位描述：
工作岗位职责：
1、根据办事处年度战略规划和经营策略，结合总部人资&文化战略要求，制定办事处年度人力资源整体工作规划；
2、依据办事处年度战略规划与经营策略，结合办事处人力资源现状，制定办事处人才梯队建设计划，组织开展人才培养和人员培训相关工作；
3、依据业务需求和人才梯队建设要求，负责办事处人员招聘管理相关工作；
4、依据办事处年度经营策略，制定和落实办事处整体绩效管理方案，制定相匹配的员工薪酬和激励方案；
5、依据办事处经营策略，实时审视和评估办事处人力资源使用效率，实时采取相关纠偏措施；
6、负责办事处人力资源相关管理制度和工作流程的不断优化与完善；
7、组织推动办事处企业文化落地相关工作；
8、带领下属完成办事处人事行政相关的例行性工作，保障办事处人事管理的合法合规。
任职要求：
1、本科及以上学历；
2、5年以上营销型业务组织的人力资源工作经验，2年以上同类型岗位工作经验，能熟练操作人力资源2-3个专业模块的相关工作；
3、具备良好的人际沟通与协调能力，具备快速学习新业务的能力，熟悉营销型组织相关的主业务流程；
4、熟悉国家人力资源相关的法律法规；
薪资福利：6000～8000元/月，社保公积金、法定福利、年终奖、入职满一年享受身股分红。 举报 分享

        方太集团（以下简称“方太”）创建于1996年。十九年来始终专注于高端嵌入式厨房电器的研发和制造，致力于为追求高品质生活的人们提供具有设计领先、人性化厨房科技和可靠品质的高端嵌入式厨房电器产品，倡导健康环保有品位的生活方式，让千万家庭享受更加幸福的居家生活。
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      方太，一家以 “人品、企品、产品三品合一”为核心价值观；以“让家的感觉更好”为企业使命；以使命、愿景、价值观驱动；以20年来对高品质厨电的专注与坚持；更以一个高端厨电领导者对梦想的不懈追求，正向着“成为一家伟大的企业”宏伟愿景大步迈进。