宁波招聘

职位描述：
岗位职责
1、负责组织制定公司新员工的培训计划并具体实施；
2、负责主持召开公司早会和人员晋升归档；
3、根据课程体系的更新，制定和完善现有培训内容；
4、完善及研发培训课程，编制相应的培训教材；
5、掌握培训市场动态和最新管理知识，为制定培训计划服务；
6、发掘公司内部培训资源，协调外部培训机构。

任职资格
1、25-35岁，3年以上房产销售行业工作经历，1年以上培训管理经验；
2、熟悉房产销售工作及培训体系构建的相关流程；
3、具有构建现代化培训体系的理念，具有构建培训课程体系的操作经验；
3、对构建企业文化及贯彻执行有独到见解者优先。
4、分析能力、沟通能力、执行能力及抗压能力强。 举报 分享

百事通房产成立于2006年，主营业务主要有四块：房产营销策划代理事业部、二手房事业部、房贷中心。
房产营销策划代理事业部主要以商业地产策划、全案代理服务为主，现在上海、杭州、宁波设有分公司，长三角地区拥有几十家分销公司和营销团队、员工队伍近千名，营销方式主要以百事通看房团为主，曾服务的楼盘遍及上海、杭州、嘉兴、台州、苏州、无锡、舟山等重点城市，代理项目总额超过50亿。
二手房事业部主要以房地产置换租赁，房屋银行等业务为主。
百事通房产目前主要以高级公寓、商铺、写字楼、仓库、厂房等商业地产为主。
百事通房贷中心是我公司最新推出的房产附加服务，通过百事通房贷中心牵线搭桥，通过我们的房贷金融理财项目促成投融资双方借贷关系；一方面通过引入不动产作为抵押，以此化解投资者放贷风险；另一方面通过便捷的方式，解决急需资金者的融资难题。
百事通房产机构以诚信为经营之本，以实力为后盾，以创百事通品牌为已任，一直本着为客户负责、为员工负责、开拓进取、务实创新核心理念，不断完善，希望与广大客户携手开创双赢未来！