宁波招聘

岗位职责：
1.负责合作商的招募以及大客户合作商的开发和维护，配合招募合作商的战略合作洽谈、签约；
2.参与计划目标的制定与实施、负责团队的建立、培训、指导考核，在公司相关部门配合下，组织实施战略业务拓展，开拓新的、战略伙伴关系，并维系已合作伙伴关系；
3.执行和落实公司的销售政策，保证区域合作商的数量；
4.协助拓展专员进行客户的沟通与谈判，保证新客户的开发质量；
5.负责拜访本区域的重要客户，监督、检查拓展专员对客户的定期访问情况，随时了解客户要求；及时处理客户异议和投诉，以提高客户满意度，建立长期、良好、稳固的区域客户关系；
6.组织制定业务拓展计划、报告，拟定市场调查分析报告；识别公司战略业务发展机遇，发现新的、极具商业价值的商业机会，并进行业务调研、可行性分析；提出有关公司发展与变革的策略性建议；
7.团队建设：根据公司的长远发展需要和规章制度，组织对下属员工的招聘、培训、工作任务分配及业务指导等，制定下属的考核目标并定期沟通绩效评估结果、提出改进建议，帮助下属员工提高工作业绩，增强团队凝聚力和合作精神，以建立一支高效的客户拓展团队，支持商务客户拓展目标的达成。根据公司战略规划要求组建专项团队。
岗位说明：
1.专业不限（市场营销管理、电子商务等相关专业、退伍军人优先）
2.有过业务拓展工作经验、有商家客户资源的优先，有成功的区域拓展经验者优先；主持完成过产品业务拓展/战略合作项目者优先。
3.有较强的团队建设和管理能力；
4.工作条理性强，有良好的应变能力及工作热情；
5.责任心强，善于维护和保持与客户的良好关系；
6.具备较强的市场开拓能力及出色的语言表达能力和沟通能力，具备较强的抗压能力和团队精神；吃苦耐劳、为人正直，具备带领团队开发市场的能力;
晋升平台：储备经理---部门经理---区域总监
薪资福利：
1．基本底薪+KPI+奖金+旅游激励；薪资：底薪3000+1000（kpi)+个人奖励 （公司员工月平均收入6000元）详情可面议带薪年假：享受国家规定的带薪年休假；上班时间：每天8小时，（早上8：30-12：00下午13:30-18:00）每周上五天，休息两天，工作制+法定节假日。
2．医保社保、公司系统的员工培训体系；
3. 员工活动：部门活动+公司集体活动+中秋博饼+年终尾牙等团体活动+精英活动等。员工俱乐部活动（篮球、影视、书香、台球、游泳、健身、乒乓球、羽毛球、登山等俱乐部）。

三五互联科技股份有限公司是一家福建省首家创业板上市企业 （（股票代码300051） 是一家依靠自主研发的应用软件系统，重点面向中国中小企业客户，提供企业邮箱、电子商务网站建设、网络域名、办公自动化系统（OA）、客户关系管理系统（CRM）等软件产品及服务的专业提供商。作为中国领先SaaS品牌，35互联自2004年成立以来，通过技术和商业模式的创新，业务实现了快速增长，目前已发展成为国内通过Software as a Service（以下简称SaaS）模式为中小企业信息化建设提供软件应用及服务最主要的提供商之一。
多年来，35互联已构筑起以厦门为中心，包括北京、上海、广州等22家分公司在内的技术支持与营销网络，厦门的独立产权办公及研发大楼总面积超过15000平米。遍布全国各地的员工超过2000名，3000多家的分销商，35互联被誉为拥有行业内最强大的研发和服务团队。服务的客户超过百万家，为联想手机、TCL集团、蒙牛集团、格兰仕集团、恒安集团、雪津啤酒、金龙客车、安踏集团、21世纪报业集团等国内外知名企业和机构提供软件运营服务。
35互联软硬件配套设施优良，技术国际领先，厦门市科学技术局、厦门市财政局、福建省厦门市国家税务局、福建省厦门市地方税务局联合认定公司为“高新技术企业”。早在2004年公司就成功通过了ISO9001：2000认证，之后又于2006年通过了软件成熟度认证（CMMI），从而拥有了ISO和CMMI双认证的企业。通过自主研发公司拥有17项软件著作权，7项专利技术已经获得专利局受理。
详细资料可上公司网站了解：www.35.com