宁波招聘

职责一：组织实施绩效考核工作，进行过程管理，不断改进工作方法，提升工作效果
任务1：针对公司不同类型岗位的人员，制定相应的考核方案，选择考核方法，完善考核体系
任务2：组织公司各部门进行绩效考核，并考核结果进行汇总统计
任务3：对公司员工考核效果进行评价与分析总结 任务4：负责定期对各岗位关键绩效指标的提取与更新


职责三：起草公司的绩效管理办法、培训管理办法和员工职业生涯管理办法，并不断修正和完善

 合肥会通新材料有限公司，是专业聚焦改性材料研发、生产和销售的高新技术企业，也是国内改性材料行业新秀和生力军，专注于汽车、家电、IT、电子电气及轨道交通领域的材料创新，研发环保、健康、轻量、美学材料应用技术，拥有国内一流的改性材料智能化生产工厂，建立聚苯乙烯类、聚烯烃类、聚酯类、聚酰胺类四大产品线。市场与技术双轮驱动，致力于打造技术型企业，为客户提供材料整体解决方案，为人类创造绿色生活。

    合肥会通新材料有限公司，是一家专业聚焦改性材料研发、生产和销售的高新技术企业。
公司自成立以来，短短几年时间里迅速崛起，成为国内改性材料行业新秀和生力军，打造国内一流的改性材料智能化生产工厂，建立改性聚苯乙烯类、聚烯烃类、聚酯类、聚酰胺类四大产品线，实现年产销量突破20万吨，创造行业奇迹，强势跻身行业前三。
公司专注于汽车、家电、IT、电子电气及轨道交通领域的材料创新，研发环保、健康、轻量、美学材料应用技术，致力于为客户提供材料整体解决方案。在汽车材料应用领域，追踪行业前沿趋势，研发环保、轻量、美学材料应用技术，成为主流主机厂重点供应商。在家电、IT、电子电气等材料应用领域，着眼于研发智能生活新材料，形成环保、健康、美学材料技术特色，并确保持续的技术领先。公司承担着数十项国家及省部级科研项目，申请了百余项国家发明专利，多次荣获国家以及省市科技成果奖。
会通致力于成为材料科技的引领者与值得信赖的企业，通过市场与技术双轮驱动，打造技术型企业。以持续创新的尖端科技，为客户提供材料整体解决方案，为人类创造绿色生活。