宁波招聘

1、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜；
2、定期进行人力资源数据分析，提交公司人力资源分析报告；
3、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系；
4、协助推动公司文化理念及企业文化的形成；
5、负责部门的日常事务管理工作，协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作，公司安排的其他工作。
任职资格：
1、人力资源、管理或相关专业专科及以上学历；
2、3年以上相关工作经验，3年以上人力资源经理工作经验，有外企或教育培训行业从业经验优先；
3、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识，能够指导各个职能模块的工作；
4、熟悉地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策；
5、具有解决复杂问题的能力；很强的计划性和实施执行的能力；
6、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心强。
工作地点：浙江舟山

联系电话：0574-87256508

宁波话机世界数码连锁有限公司，于2002年9月成立，第一家手机专业卖场水晶店于同月28日隆重开业，也是宁波第一家专业的手机卖场，专业化的运作管理，在老百姓心中得到肯定和支持。十七家分店，总营业面积达到4000平方米，经营品牌诺基亚、三星、MOTO、索尼爱立信、NEC、LG、金立、夏新、联想等著名品牌，同时与中国移动强强联手，移动卡销售、充值等移动业务。宁波话机世界数码连锁有限公司坚持本着“服务创造价值”的经营理念，继续秉承“低价在先，诚信为本”的经营方针，继续发挥“专业”这一核心竞争力带来的优势，力争进入世界第一手机连锁。
诚邀有识之士加盟，公司为各位员工提供完善的福利保险和具有竞争力的薪资待遇，希望我们能携手共创一个辉煌的明天！
“英才计划“储备干部，营业员
男女不限，年龄22-30岁，大专及以上学历，专业不限
性格开朗，积极，进取，有良好的语言表达能力与组织能力
愿意从营业员开始，凭自己的能力提升
良好的学习心态，积极上进，良好的纪律性和服从性
待遇：底薪+提成，提供完备的培训和广阔晋升空间
转正后按国家规定交养老等五险

英才计划介绍
培训：三阶段课程设计，封闭式学习+门店实践，专业讲师全程跟进。
晋升：营业员导购-->业务主管-->店助-->店长-->职业经理人
储备导购-->部门专员-->部门主管-->部门经理-->职业经理人
薪资：一阶段培训期与实践期，转正后拿基本工资+资金，提供国家规定福利。
一线普通员工平均工资2000多，高薪等你创造。
提供年休，年终奖等等