宁波招聘

负责新开发车型（含改款改型车）的感知质量评价：
1、负责新车开发立项前质量目标策划阶段的感知质量目标确认；
2、负责新车开发阶段各节点的感知质量要素的评价；
3、负责建立吉利感知质量评价标准及打分细则；
4、负责建立并确保感知质量问题项目管控机制有效运行；
5、负责组建吉利感知质量测评虚拟团队，并培训技能；
负责组织已量产车型的感知质量评价及改善进度评价；

任职资格

1、本科及以上学历；
2、汽车设计、艺术类（热爱汽车）相关专业毕业；
3、有汽车行业相关专业10年以上岗位工作背景；
4、熟悉汽车构造，掌握市场各类品牌汽车外形、配置、性能等；
5、拥有各类汽车的驾乘、使用经历；驾龄6年以上；
6、具有质量目标策划能力，熟悉产品开发流程，汽车开发阶段的实际经验；
7、具有将客户抱怨描述转化成技术参数的能力，有此类项目实际经验；沟通、表达能力强；
8、计算机等级2级以上；
9、身体健康、精力充沛，沟通能力强，品行端正，能适应经常出差，年龄在30-50岁之间，能适应经常出差；

浙江吉利控股集团是中国汽车行业十强企业。1997年进入轿车领域以来，凭借灵活的经营机制和持续的自主创新，取得了快速的发展，现资产总值超过340亿元，连续八年进入中国企业500强,连续六年进入中国汽车行业十强，被评为首批国家“创新型企业”和“国家汽车整车出口基地企业”。
浙江吉利控股集团总部设在杭州，在浙江临海、宁波、路桥和上海、兰州、湘潭、济南等地建有汽车整车和动力总成制造基地，在澳大利亚拥有DSI自动变速器研发中心和生产厂，已形成年产60万辆整车、60万台发动机、60万台变速器的生产能力。
 秉承“快乐人生，吉利相伴”的核心价值理念，浙江吉利控股集团将继续走“人才与创新”的道路，发挥团队智慧，依靠全体员工，为中国汽车工业自主品牌的崛起，为实现“造最安全、最环保、最节能的好车，让吉利汽车走遍全世界”的美丽追求而奋斗！
网址：www.geely.com