宁波招聘

岗位职责：
1、负责客户服务工作，实行 “一站式”服务，即由物业部统一负责入园后企业的接待、信息传递、入园手续办理、跟踪客户的服务处理全过程；
2、负责收集园区企业资料信息 ，以及对客户服务问题 、报修、维修问题、报怨、投诉问题 ，并报相关部门解决，跟进后期问题处理；
3、客户投诉处理；
4、客户走访和各类调查实施；
5、共用设施设备使用管理；
6、负责物业管理费及相关费用的收缴。

任职要求：
1、物业管理及相关管理专业，持《全国物业管理企业经理上岗证》优先考虑；
2、5年以上物业管理工作经验，3年以上大中型公司同等岗位工作经验，熟悉物业管理法律法规，有较强的计划、组织、沟通和协调能力；
3、有较强的领导能力和组织管理能力；
4、熟悉物业管理的各项管理流程，对物业管理成本控制等方面有较强的认识；
5、具有良好的协调、交际能力，良好的心理素质，有各种类型物业项目实际管理经验；
6、能独立处理各类突发事件，会编写物业管理方案。

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        加入我们的团队，您将享受到：
1、个人价值实现：
       明确员工的职位和职责，激励员工努力做出贡献。针对管理者的任用，我们采用绩效、品德、领导能力等均衡的选拔原则。在企业持续成长的同时，我们将关注员工的职业发展，为员工提供不同的价值实现通道,实现员工个人价值。
2、福利待遇：
        面向所有员工建立社会保障和福利机制，薪酬水平不低于当地政策的要求。每年对薪酬进行评审，以保证我们的福利在市场中具有竞争力。
3、员工关爱：
        向所有员工提供健康的工作环境和氛围，使员工获得及时、合理的回报。除当地法律规定的各类保险外，还为每位员工安排年度体检及集体出游度假。
让我们携手共进，凝聚一心，共同打造美好的明天！

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