宁波招聘

人力资源助理职责：

1.给总经理提供行政上的支持工作，包括会议的安排，出差的安排（机票，酒店，交通，签证等），费用报销和预算管控，客人的接待，文档管理等工作；
2.组织和参加HR相关会议准备，包括日程准备，PPT准备，翻译会议材料和其他相关的后勤工作，以及会议记录和后续的跟踪；
3. 翻译邮件，以及总经理指定的相关材料
4. 处理总经理交代的其他事宜

任职要求：

大学本科学历以上，有海外学习经验的优先考虑
1年以上HR工作经验，或者总经理秘书相关工作经验且愿意在HR领域长期发展
能够熟练的使用英语进行口头和书面交流
工作主动性和学习能力强，具有高度的保密原则；自律

人力资源主办职责 ：

1.帮助总经理收集，统计，分析全球各区域的人力资源相关数据，报表，跟踪落实各区域的改善计划；
2.组织和参加全球的运营系统人力资源会议，了解各地域HR的Key issues，跟踪各区域的对策落实及改善效果；
3.协助追踪HR项目的落实；
4.协助区域完成HR项目的规划和执行；
5.处理总经理交代的其他事宜；

任职要求：

大学本科学历以上，有海外学习经验的优先考虑
3年以上HR工作经验，或者总经理秘书相关工作经验且愿意在HR领域长期发展
能够熟练的使用英语进行口头和书面的交流
工作主动性和学习能力强，具有高度的保密原则；做事仔细，有条理，能够关注细节；自律

敏实集团是一家全球知名的汽车零部件供应商，2022年全球汽车零部件供应商百强榜排名第82位，在全球约有20000多名员工，公司于2005年12月1日在香港联合交易所挂牌上市（股票代码：00425）。敏实基于高性能铝材、高弹性TPV、改性塑料等新材料以及表面处理技术，形成了各类外饰件和车身结构件产品体系，并发展出铝动力电池盒、智能前脸等电动化、智能化新型产品。敏实集团立足中国，布局全球，在中国、美国、墨西哥、泰国、英国、德国、塞尔维亚、波兰、捷克等多个国家设有生产基地。
经过多年的潜心经营，敏实与海内外主流的汽车品牌客户建立了稳定、长期、协作的业务关系，客户覆盖了市场主要整车企业，与全球年销量100万辆以上乘用车品牌达成长期合作关系，包括宝马、奔驰、大众、奥迪、丰田、本田、日产、福特、通用、吉利、长安等，同时与特斯拉、蔚来、理想、小鹏等新能源汽车品牌达成了合作。
敏实从新材料技术、优质产品和优质客户群三个维度形成了良性循环，由此构建了完整的业务体系，并推动主营业务持续、稳健增长。