陈列主管/经理
宁波宏源服饰有限公司
- 公司规模:150-500人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:服装/纺织/皮革
职位信息
- 发布日期:2014-05-30
- 工作地点:宁波-江北区
- 招聘人数:1
- 工作经验:三年以上
- 学历要求:大专
- 职位类别:理货员/陈列员/收货员
职位描述
职位描述:
1、负责制定并推动陈列管理的标准和流程;
2、负责每季度陈列及商品培训课件、手册的制作及开季培训工作;
3、制定每季度店铺橱窗标准并推动;
4、负责店铺陈列执行的落实、考核、验收工作;
5、负责制定并推动陈列标准,组织业务部门进行陈列标准培训;
6、负责检查店铺陈列及橱窗安装是否符合标准,将反馈信息对接给业务部门,并提供整改意见;
7、负责定期巡店,对店铺陈列及橱窗安装进行抽查及完成巡店报告;
8、协助部门经理完成订货会陈列工作;
9、协助业务部门对优质客户进行授课;
10、完成上级领导安排的其他工作。
11、需全国性出差;
岗位要求:
知识及教育水平:大专以上学历,服装、设计相关专业。
工作经验要求: 3年以上服装行业工作经验,1年以上品牌男装陈列师工作经验者优先。
技能技巧要求:
◆专业性:掌握陈列专业知识技能、陈列培训及实操技能;
◆熟悉现代零售企业终端销售的模式特点;
◆掌握全面系统的终端管理知识;
◆具有较强的商务谈判能力和沟通协调能力;
◆掌握word、exe、ppt、PS等office办公软件。
1、负责制定并推动陈列管理的标准和流程;
2、负责每季度陈列及商品培训课件、手册的制作及开季培训工作;
3、制定每季度店铺橱窗标准并推动;
4、负责店铺陈列执行的落实、考核、验收工作;
5、负责制定并推动陈列标准,组织业务部门进行陈列标准培训;
6、负责检查店铺陈列及橱窗安装是否符合标准,将反馈信息对接给业务部门,并提供整改意见;
7、负责定期巡店,对店铺陈列及橱窗安装进行抽查及完成巡店报告;
8、协助部门经理完成订货会陈列工作;
9、协助业务部门对优质客户进行授课;
10、完成上级领导安排的其他工作。
11、需全国性出差;
岗位要求:
知识及教育水平:大专以上学历,服装、设计相关专业。
工作经验要求: 3年以上服装行业工作经验,1年以上品牌男装陈列师工作经验者优先。
技能技巧要求:
◆专业性:掌握陈列专业知识技能、陈列培训及实操技能;
◆熟悉现代零售企业终端销售的模式特点;
◆掌握全面系统的终端管理知识;
◆具有较强的商务谈判能力和沟通协调能力;
◆掌握word、exe、ppt、PS等office办公软件。
公司介绍
宁波昱源服装实业有限公司是一家具专业性、规模化的品牌服饰运营机构。自2001年5月10日成立以来,昱源服饰励精图治、努力拼搏,以经销国内外知名品牌服装为基础,逐步迈向信息时代的服装终端企业。企业至今已拥有杭州“浪漫一身(RMEO)”、“象外(RADA)”,深圳“言(Ein)”、“FROZEN”,香港“歌力思(ELLASSAY)”、“纳帕佳(La pargay)”,法国、“巨式国际(GIVHSHYH)”、“艾薇(AIWEI)”、“恩曼琳(ANMANI)”及意大利“卓雅(JORYA)”十大品牌的省级及地区经销权。目前销售网络覆盖浙江杭州、宁波、绍兴、台州、舟山、湖州、嘉兴等地,销售业绩逐年攀升,并呈规模化经营。
公司目前已拥有一支积极上进、团结凝聚、专业能力突出的团队,我们在拓展现有品牌基础上,不断引进不同风格的品牌服装。
公司目前已拥有一支积极上进、团结凝聚、专业能力突出的团队,我们在拓展现有品牌基础上,不断引进不同风格的品牌服装。