宁波招聘

Job responsibilities ：

1. Workwith supplier/PM on appointment for all inbound shipments especially from top suppliers to ensure DC people/equipment/space well planned and prepared and efficient receiving.
2.Verify the appointment data (PO, SKUs, Quantity etc)and have all receiving documents prepared prior to supplier delivery for efficient inbound process.
3.Measure and keep track supplier appointment performance on daily basis to reflect the “NO SHOW” and “LATE SHOW” suppliers and then follow up with supplier (even involved PM if necessary) for continuous improvement.
4.Measure and develop non-performing supplier list and then conduct training/orientation to ensure supplier comply with OTS and other DC requirements like packaging.
5.Work with outbound&transportation team to ensure on time pick up by 3PL and efficient cargo handover process.
6.Work together with warehouse clerks on DC daily KPIs report for warehouse management team for review.
1.和供应商和产品经理一起协商确定供应商尤其是大供应商的送货时间（使仓库的每日货量比较均匀），以确保仓库员工/设备/库位提前计划和准备好并保证收货的及时性！
2.核实供应商的送货预约数据(PO,sku、数量等),并提前准备好并打印出所有收货文件以保证收货的及时性。
3.衡量和跟踪供应商日常预约送货的准时性，找出那些“未送货”或“晚发货”的供应商,必要时反映给产品经理以帮助供应商作持续改善；
4.找出表现不好的供应商,通过给他们作进一步的培训/指导以确保供应商能偶达到我们要求的准时送货率和其它仓库方面的要求如包装方面的要求；
5.和出库、运输团队一起协作确保我们的运输/快递公司准时提货和快速有效交接；
6.和仓库文员一起负责仓库日常KPI考核报表，并和仓库主管/经理一起讨论。Job requirements ：

Job requirements:
1.3+ years of warehouse operations experiences and 1 year of experience in team lead. Supplier management experience will be a plus.
2.College degree or above
3.Good knowledge of Warehouse internal operation process
4.Good knowledge of WMS, SAP is a plus
5.Good sense of English both in written and oral
6.Excellent computer skills, especially in Office( Excel, PPT)
7.Good analytical skill
8.Excellent communication and presentation skills and problem solving capability.
1.3 年以上的仓库操作经验和1年团队领导经验，有供应商管理经验者优先；
2.大专及以上学历；
3.熟悉仓库内部操作流程；
4.熟悉WMS,SAP优先；
5.较好的英语书写和口语能力；
6.熟练的计算机技能,尤其是在办公软件(Excel,PPT)；
7.良好的分析技能；
8.优秀的沟通能力和解决问题的能力。

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