宁波招聘

岗位职责：
1.依据公司个人业务部下达的业务与人力指标制定本支公司年度工作计划及预算；
2.负责达成本支公司年度计划任务和人力发展目标；
3.根据分公司营销策略，在支公司组织实施新契约业务推动、人力发展推动等；
4.负责组织推动支公司业务主管等各层级会报管理制度的有效运行；
5.营销人员管理制度的贯彻实施；
6.负责组织推动支公司产品市场推广工作；
7.负责对支公司内的管理人员进行辅导、培养与管理 。
任职资格：
1.国家承认大学本科及以上学历，保险、金融、管理类专业。有三年以上寿险一线销售管理经验，熟悉寿险公司的各种销售制度与销售流程；
2.了解寿险经营，熟悉公司的管理制度、方针、政策，具备一定的计划、组织、指导能力，善于沟通，管理能力强；
3.开朗、热情、沟通能力强，有较强的企图心和强烈的个人发展意愿。

        华夏人寿保险股份有限公司（以下简称“华夏人寿”）是2006年12月经中国保险监督管理委员会批准设立的全国性保险公司，注册资本金153亿元。主营业务包含人寿保险、健康保险和意外伤害保险等人身保险业务。截至2015年12月底，已有23家分公司、50余家中心支公司、近200家支公司及营销服务部（含在筹），覆盖了全国大部分主要经济区域。
    华夏人寿秉承 “持续稳健、价值成长”的经营理念，通过专业化经营培养核心竞争力。公司始终坚持“以客户为中心”的服务理念，以多元化的渠道为客户提供全方位的优质服务，以强大的信息支持系统和集中的规范管理打造统一的服务后援平台，以丰富和创新的产品为客户提供完善专业的保险保障。
    华夏人寿践行“立信厚生、尊道致远”的核心价值观，对内“以人为本，和谐兴司”，对外“用心服务，履职尽责”。公司不仅努力发挥现代保险的经济补偿、资金融通和社会管理三大功能，支持社会经济发展，造福民生大众，而且积极投身公益事业，履行社会公民责任，在社会各界赢得了广泛赞誉。