宁波招聘

岗位职责和内容：

1、负责完成下达的年度销售任务及个人任务指标。

2、全面负责业务区域的日常管理工作。

3、制订业务区域内的销售策略和销售计划（年、季、月）。

4、组织和指导销售人员的工作，对销售人员的业绩进行考评。

5、对销售工作的监察，处理客户问题，审核业务往来单位，建立信息反馈制度。

6、定期总结工作，并向上级主管提交工作报告。

7、根据市场需求不断调整销售政策，管理制度和销售计划。

8、领导开展业务区域内市场调查与市场预测、策划等工作。

态 度:

1.独立工作能力和团队协调能力；

2.极强的责任心；

3.发现问题及解决问题的能力；

4.形象好，为人乐观、积极向上。

5.讲效率、乐于接受挑战。