总裁助理
宁波正业控股集团有限公司
- 公司规模:500-1000人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:多元化业务集团公司 机械/设备/重工
职位信息
- 发布日期:2013-09-04
- 工作地点:上海-松江区
- 招聘人数:1
- 语言要求:英语良好
- 职位类别:副总经理/副总裁 策略发展总监
职位描述
岗位职责:
1. 在总裁的领导下,主持集团的全局工作和日常运营工作;
2. 根据总裁提出的战略发展目标,负责组织制定集团发展战略和中长期发展规划,并根据形势变化对规划进行滚动修改,促进集团持续稳定发展;
3. 发掘市场机会,主持拟订集团的业务目标和业务计划,实现集团业务和投资回报的快速增长;
4. 监督、控制整个实施过程,对经营结果负责,组织实施财务预算方案及利润分配、使用方案等;
5. 审定集团组织机构、劳动用工和薪资福利等方面的重要事项,提出各部门及下属公司高级员工任免、薪酬和奖惩的建议,经批准后执行;
6. 不断优化集团的人力资源配置,搞好员工的思想政治工作,加强员工队伍的建设,充分发挥员工的积极性和创造性。持续提升集团整体的组织能力和人力资源管理能力;
7. 推动集团管理信息化进程,不断提升经营管理流程化、标准化、规范化水平,提升运营管理效率。
8. 主持召开集团管理层会议和专题会议,听取工作汇报,协调部门工作,检查监督经营管理情况,提出相应的工作对策,确保年度经营目标的实现;
9. 建立符合集团实际的经济核算和监控体系,审核集团年度财务预算计划、方案和报告,经批准后监督执行;
10. 组织制定集团内部的管理规章和各项制度,对运作流程进行优化,推动集团文化、业务经营、人才开发等方面的建设;
11. 主持与政府、合作方、媒体关系方等公共关系的处理,为集团营造良好的经营环境;
12. 对集团资产保值、增值负责,监督执行财务政策,在授权范围内行使开支审批权,参与集团重大投资改造或融资、贷款担保等决策。
13. 负责组织对已投资领域和投资新领域进行深入分析研究,巩固已投资领域优势,科学拓展新投资;
14. 负责与集团下属各子公司保持良好沟通及有效掌控,确保各子公司按集团战略方向顺畅稳步发展;
15. 完成集团总裁交办的其他工作。
任职资格:
1. 35岁到45周岁,经济管理、人力资源等相关专业本科及以上学历(条件优异者,年龄可适当放宽);
2. 10年以上企业经营管理工作经验,5年以上在民营、股份制、跨国企业同岗位工作经验
3. 有较好的工作经历背景,对集团化管理有丰富的经验和工作阅历,社会资源丰富、社会活动能力强、有政府关系和金融界关系资源者或政府、金融从业经验;
4. 具有诚信、敬业、务实、细致,精力充沛,杰出的战略眼光及商业判断能力,能够洞察行业发展趋势,有强烈的进取心和责任心,高尚的道德品质,能承受各种工作压力;
5. 创新能力强,具备很强的解决问题和判断决策能力、领导实施能力、战略控制能力、营销能力、人际交往沟通协调能力、工作的计划与执行监管控制能力、高端决策能力;
6. 出色的个人和商业成就履历,良好的文稿撰写能力,能够起草高水平的发展规划、调查报告、可行性分析报告等;
7. 具有先进的管理理念,通晓集团企业全面运作,能独立管理汽车4S店、房地产、企业管理等方面的专业工作,熟悉汽车服务企业全面管理及房地产项目开发运作流程;
8. 精通企业人力资源管理、市场营销、公共关系管理、法律法规、投资管理知识,了解心理学知识;
9. 身体健康,能承受快节奏、满负荷的工作。
公司介绍
为进一步增强企业核心竞争力,加快推进企业多元化跨越式发展,集团在上海设立投资管理与产品研发中心,新建工厂也即将落户上海松江。现因企业发展需要,诚邀各类精英人才加盟,共谋发展,共创伟业。
联系方式
- 公司网站:http://www.nbzykg.com
- 公司地址:上海市黄埔区淮海东路45—49号 东淮海国际大厦13F
- 邮政编码:200021