宁波招聘

岗位职责：

1、通过市调和销售数据的分析，制定每季产品详细需求；
2、优化产品风格、划分系列、制定每季主推产品系列
3、清晰产品成本价格系统，折扣率合理控制；
4、制订经营预算，产品结构预算分解，结合数据及买手意见，每月修正发布；
5、合理测算库存周转的计划，结合店铺陈列基准，制订产品上市计划；
6、规划不同店铺商品配置，新店商品跟踪改善。


用人要求：

1、服装设计专业专科或本科以上学历
2、规划分析能力强，善于沟通交流。独立工作能力强，应变能力突出，具备团队精神；
3、思维敏捷、严谨，工作踏实、认真，有较强的敬业精神。
4、具有3年以上服装企业（人员500人以上或销售3个亿以上）同岗位工作经验。
5、熟练操作Office相关办公软件

专业的人力资源顾问公司，主要涉及中高级人才推荐及相关服务