QC
美国布巴有限公司宁波代表处
- 公司规模:150-500人
- 公司性质:外企代表处
- 公司行业:贸易/进出口
职位信息
- 发布日期:2013-08-05
- 工作地点:宁波-鄞州区
- 招聘人数:2
- 工作经验:应届毕业生
- 学历要求:中专
- 语言要求:英语一般
英语一般 - 职位类别:质量管理/验货员(QA/QC)
职位描述
1. 应届毕业生优先考虑。
2. 任职者需具有健康的体魄和充沛的精力,一般无特殊性别与年龄要求。
3. 要求会使用计算机基础知识及常用软件知识
4.中专以上学历。
5.具有较强的组织管理能力和协调能力。
6.工作有计划、有条理、讲求效率,发现问题及时,处理问题果断。
工作职责与任务 : (一)根据客人产品要求,确保产品按客人要求保质生产
1.参加产前会和生产例会,对容易出现质量问题的产品进行分析和提醒。
2.根据生产通知单、业务员和客人要求对各工序(模具、成型、彩画、贴花、包装)进行首件产品确认,确保首件产品正确、合格。
3.对在线生产产品进行每日巡查,并填写“每日巡检日报表”,确保产品在生产过程无出现质量偏差。如果发现质量偏差或不良,要及时通知相关部门进行改正,并跟踪过程直至达到合格状态。
4. 签注、传递完整合格的首件产品(标明合同号、货号)给选瓷部门作为选瓷部门的选瓷标准,同时传递一件给包装部门,作为包装样品。
5.对外购配件质量进行检验,保证合格。
6.根据不同的产品制定不同的抽箱标准,实施对成品品质的抽箱终检,并制作“终检报告”,提交给业务部审核。审核通过的产品才准予出货
7.陪同客人验货,必要时要挑选验货样。
8.严格控制不合格品进入下一工序,杜绝不合格品出货。因特殊原因要降级出货的要提交报告,责任人签字后送交总经理审批。
9.对新的质量问题进行分析,并制作“纠正预防措施”,每周进行总结,将遇到的质量问题,制作“每周质量报告”,连同“纠正预防措施”提交给总经理和厂长。必要时召开质量会议,分析和总结质量问题,以起到预防作用
10. 建立不良产品样品架,作为新员工的培训教材。
11.制定质量标准,完善质量控制文件
工作绩效标准: 1.保证产品质量达到公司业务指标;过程100%受控; 2.客户质量满意度95%; 3.培训结果通过部门考核
岗位工作时间: 在公司制度规定的正常班时间内工作,有时需要加班加点
岗位工作权限: 1.有权处理职责范围内的一切事物,并向业务员和总经理汇报 2.有权对不合格产品做出停产及返工处理决定 3. 有权对生产工艺提出合理意见 4. 对产品质量的判定权、处理权
公司简介:
本公司是集产品开发、设计、生产和销售为一体并已拥有多个知名品牌的集团公司,总部在美国, 专业生产烧烤炉、保温杯、儿童饮料,拥有自己的核心技术并具备很强开发能力,不断创新,不断突破,不断追求完美是公司始终坚持的宗旨。本着我司自己的宗旨并不断努力开拓市场,短短10年,本公司获得了世界级大公司大零售商信任(包括Wal-mart,Target,HD, CTC,Crown Products....etc),成为很好的合作伙伴,并迅速成长为一个拥有三个子公司的集团公司(in zone brands,inc. bubba brands,inc. big steel keg, inc)。 如果你喜欢挑战,勇于超越,相信我们公司是一个很好的平台,欢迎有志者加入我们的队伍,发挥自己的专长。
公司视员工为最大的财富,注重员工职业生涯的规划与生活质量的提高,并提供优厚待遇和良好的工作条件:具备奖金、过节费及旅游补贴等福利,并按国家法定要求为员工缴纳各种社会保险,同时为正式员工办理宁波户口调迁;员工有出国工作与学习机会;有各种网球、羽毛球、乒乓球等丰富的员工业余文化生活。
现因业务发展需要,诚邀一批勤勉、诚信、人品高尚、乐观开朗的人士加入“布巴”团队,公司将提供良好的薪资福利待遇及宽阔的发展空间。
有意者,请发简历(附近照)到ruki.wu@bubbabrands.com或者致电0574-88158488。请访问我们的网站:www.bubbabrands.com了解我们的企业。