宁波招聘

职务名称：行政总监（已满）
岗位职责：
1、高层管理职位，协助决策层制定公司发展战略，负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略，对公司中长期目标的达成产生重要影响；
2、全面统筹规划人力资源开发及战略管理，拟定人力资源规划方案，并监督各项计划的实施；
3、建立并完善人力资源管理体系，研究、设计人力资源管理模式（包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等体系的全面建设），制定和完善人力资源管理制度；
4、向公司决策层提供人力资源、组织机构等方面的建议并致力于提高公司综合管理水平，控制人力资源成本；
5、及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题，指导员工职业生涯规划；
6、负责公司的整体企业文化建设；
7、行政部门的管理：固定资产、档案管理、法务管理、会议管理、车辆管理、企业外联、品牌体系建设、信息系统管理、董事会文秘、翻译等。

任职资格：

1、人力资源管理或相关专业本科以上学历；
2、至少10年以上行政人事管理经验，5年以上人力资源总监或人力资源部经理工作经验；
3、了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，熟悉国家相关政策、法律和法规；
4、很强的计划性和执行力；有亲和力，很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心；
5、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力及解决复杂问题的能力。

二、管理职责：
1、组织建设
（1）、参与讨论公司部门级以上组织结构；
（2）、确定部门的组织结构；
（3）、当发现部门的岗位设置或岗位分工不合理时，要及时指出问题，作出调整，并通知人力资源部。
2、招聘及任免
A、用人需求

B、面试


3、培训

4、绩效考评

5、工作沟通

6、激励

7、经费审核与控制

8、工作报告

9、表现领导能力

三、代理职责
行使总经理不在公司时，全权代理总经理职责，负责管理公司整体运营。

    吉润康公司是一家从事新型鼻腔洁护领域的研发、生产、销售和品牌运营为一体的综合性成长型企业，公司主营的吉润康鼻腔清洁组合是目前国内外市场独一无二的一款全新的专业性性鼻腔清洁护理产品，是目前国际市场上最为科学、舒适、方便、安全的鼻腔清洁护理工具类产品。吉润康意欲打造全球最专业的鼻腔清洁护理领域第一品牌。
目前，公司在北京设有专业的产品技术研发基地，宁波吉润康生物科技公司承担了对国内外市场的生产供应、物流配送、市场服务等主要服务功能。吉润康公司计划于2012年底前初步完成对国内各地市场经销网络的构建工作，并于一、二年内着力打造面向全球各个发达国家的出口渠道和经销网络。
吉润康鼻腔清洁护理产品市场前景广阔， 空气污染、汽车尾气、细菌灰尘让我们呼吸的空气越来越“毒”，鼻子作为呼吸的第一道防线受到严重的污染。据卫生部门的调查显示：在感冒、鼻炎、肺炎等呼吸道疾病中，80%是由于鼻腔“脏”缺乏清洁保健引起的。
现实生活中手抠、纸檫的不洁不雅“虐鼻”方式急需摒弃，我们的孩子从小就处在无奈的抠鼻，我们的成人正成为孩子的“榜样”，人类卫生文明急需一种好的工具来科学的清洁养护鼻腔，市场需求巨大。
纵观五官，只有鼻腔缺少一个好的清洁护理产品，吉润康通过自主的开发，终于开发出一套能够像刷牙一样科学、舒适、方便的鼻腔洁护产品，立志于推崇人们能够像刷牙一样科学、方便的来保护鼻腔，真正为人类提供了一套科学的新型健康生活方式。
吉润康计划通过系列产品的开发推广，为国人乃至世界范围更多消费者的鼻腔清洁保护及呼吸道健康的维持做出积极的贡献。展望未来，吉润康品牌将成为全球鼻腔清洁护理领域的领军品牌。
人才的管理宗旨：尊重人才价值，贡献=价值=回报！
产品功能：每天一分钟，鼻子爽净好轻松！
我们的梦想：健康生活，刷牙、刷鼻一个都不能少！
公司的发展规划：3年内，企业达到年销售额过亿，5年内实现成为一家上市型的公众企业，10年，让吉润康的创造的像刷牙一样的刷鼻方式，能够成为国际型知名企业。

公司网址：www.jercan.com