宁波招聘

岗位职责：
1、负责招聘相关辅助性工作
2、负责人事相关手续的办理及人事档案管理
3、负责员工社保的办理和考勤管理
4、行政后勤保障工作
5、学校教材的采购、统计、管理
6、学校固定资产的管理
7、完成上级领导交办的其它事务性工作

任职资格：
1、大专及以上学历；
2、行政、文秘、人力资源等专业优先考虑；
3、熟悉人事工作流程，熟练使用各种办公自动化设备；
4、具有较好的表达能力、沟通能力、应变能力；
5、工作热情积极、细致耐心，具有良好的沟通能力、协调能力，性格开朗，相貌端正，待人热诚；
6、熟悉当地法律法规；

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