宁波招聘

1、8年以上零售行业管理经验，其中有不少于5年的大卖场同岗位工作经验；
2、具有很强的团队领导能力和组织、沟通、协调能力，善于激励；
3、有独到的市场经营理念，对数据敏感；
4、具有洞察顾客需求、了解卖场生意兴隆关键点、分析经营问题的能力；
5、有很强的规划、控制、执行能力，责任心强；
6、熟悉商品、人力资源和现场管理，能指导、帮助下属达成经营指标；

7、接受华东区域内统调（江苏，浙江，上海，安徽）。