宁波招聘

工作内容及职责
1. 负责公司编制汇总公司整体工作计划，督促计划落实；
2. 负责搜集行业相关信息，为公司领导决策提供辅助支持；
3. 负责统筹和协调公司各类办公会议的召开并宣贯会议决议；
4. 负责协调公司各职能部、各子公司之间的工作关系；
5. 负责公司对外公共关系的拓展维护和重大突发事件的应急处理；
6. 负责统筹公司的行政管理和后勤管理；
7. 负责领导的日程管理和服务工作；
8. 负责完成上级交办的其他工作。
工作职责
1. 对为公司领导决策提供辅助支持负责；
2. 对公司内、外部工作关系的协调负责；
3. 对公司经营决策的贯彻、落实负责；
4. 对公司后勤、行政工作负责。
教育背景：
？ 28-42周岁的男性，管理类相关专业，硕士及以上学历（有知名院校教育背景优先），
工作经验：
？ 至少有大中型企业集团总部办公室同等职位5年以上工作经验。
技能要求：
？ 企业管理经验丰富，综合协调能力强，有扎实的文字功底，擅长企业各类文书写作。

薪酬：15-18万/年,条件优秀者面谈

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