宁波招聘

1、制定计划与进行市场分析：
（1）根据公司和品牌的整体发展战略，确定年度产品开发计划。
（2）进行市场分析，了解服装设计潮流和流行趋势。
（3）与销售部门进行需求沟通，准确掌握消费者需求。
（4）定期分析公司的品牌定位和产品风格与目标消费群的贴合度，为公司品牌在设计方面的发展方向提供意见。

2、组织服装设计：
（1）规划并完善服装产品设计的设计流程。
（2）根据公司品牌的定位、形象、风格，组织各季产品的开发设计并安排生产。
（3）负责纸样、衣样、制单工艺技术资料的审核确认。
3、部门管理：　　　　
（1）安排新品设计、开发任务给其他设计师或设计助理，并对其进行培训，逐步完善产品设计团队，协调人员关系。
（2）与公司一些外部设计合作伙伴保持沟通联系，负责合作项目的组织与实施。

任职资格：
1、四年以上服装设计经验。

2、熟悉服饰市场。

3、熟悉面、辅料以及服饰配件的渠道及服装生产工艺。
4、具有良好的沟通能力，向销售部等公司其他部门传达品牌设计理念；有较好的团队领导能力。

宁波新明达针织（集团）有限公司有下属子公司宁波杉杉实业发展有限公司、杉杉芜湖制衣有限公司、新明达针织（柬埔寨）有限公司等十几家上规模企业，自1974年生产针织服装以来已历时三十七年，是宁波地区最早生产针织服装的大型工贸一体化企业，集进出口贸易、织造、染整、水洗、成衣、绣花、印花为一体大型制造和贸易企业，现有员工10000人，资产15亿元。1993年跻身中国最大100家缝纫企业之列；2000年被宁波市政府定为市首批100强企业；2002年评为浙江省自营出口优秀企业；2003年进入中国服装最大经济规模100强企业之列；2007-2008年度入围中国纺织服装企业竞争力500强；2009年列宁波市百强企业76位。目前公司规模再度扩大，杉杉（亳州）服饰有限公司，杉杉（阜南）服饰有限公司也相继投入生产，需大批有才干有志向的管理干部和技术人员来充实，因此加盟新明达（集团）将是你成就事业最理想的起航点。