宁波招聘

岗位职责:

1.负责建立运营管理体系，例如运营标准周期、会议标准体系、决议管理体系及考核管理办法，对接区域多项目进行各类运营管理工作。
2.负责制定公司全年发展目标，细化分解各项经营指标至各项目及各职能条线。
3.负责公司节点编制、跟进、督办、考核，确保公司各项计划按时达成。
4.负责公司各项区域级、集团级汇报材料编制，统筹管控汇报逻辑及汇报质量。
5.根据公司战略和年度经营目标，参与编制公司年度经营计划，组织制定项目全周期开发计划（包括项目开发计划、工程计划、综合采购计划、销售计划、资金计划、配套验收计划及各类专项计划等），推动项目计划目标的达成。

任职资格:

1.沟通协调能力，对各项工作做出及时沟通，提前支持督促，积极推进各部门关键工作接口，多层面推动，并通过适配协助其他部门工作，帮助实现工作提效。
2.业务分析能力：对执行中存在的风险及时预警，并组织相关资源形成解决方案。擅长工程、报建及运营相关专业知识，适时给予区域支持，区域反馈沟通效果良好。
3.团队管理能力：有一定的人才发展经验，对团队管理有成功的经验。1.负责或组织过区域公司投前审查、经营测算、全景计划编制、概念会启动会等重点工作
2.有2~3年团队管理经验，有丰富的跨部门沟通协调经验，
3.有多个项目运营经验，熟悉整体项目运营体系

旭辉集团杭州事业部

旭辉地产于2014年5月豪掷近50亿，成功获取三块优质土地，挺进杭州，由此旭辉地产杭州事业部正式成立。目前两个在建在售项目分别位于崇贤板块的恒基旭辉府(体量为地上建面三十余万方的刚需一站式教育大盘）及绿地旭辉城（滨江奥体旁地上建面26.5万方超高层建筑群的地标项目）。
杭州事业部成立以来，销售金额及面积已排名杭州前十，反应了旭辉地产极强的运营能力及发展潜力，致力于长期深耕杭州的旭辉地产杭州事业部未来将积极拓展杭州及周边市场，定位为以杭州为基础，辐射浙江省的大型事业部，为集团战略目标的实现做出突出贡献，成就梦想，我们已在路上，期待您的加入！

旭辉集团成立于2000年，是一家全国三十强的以内地住宅开发为主营业务的香港上市房地产开发企业（股票代码********）。

旭辉总部设在中国上海，集房地产开发、建筑施工、商业管理、物业服务于一体，具有“中国房地产开发企业一级资质”，“中国物业服务企业一级资质”，系“中国房地产协会城市开发专业委员会”和“中国城市房地产开发商策略联盟”会员单位。

自成立以来，旭辉以长跑者的稳健姿态步入公众视野：连续8年被评为“中国房地产企业百强”，并名列百强企业“成长性TOP10”、“运营效率TOP10”、“企业盈利性TOP10”，“华东品牌价值TOP10”；“中国房地产开发企业500强”，并位列“发展潜力10强”、“经营绩效10强”；“上海市房地产开发企业10强”，并跻身“销售业绩、开发后劲、纳税额、慈善捐赠”TOP10；“中国责任地产TOP50”,中国上市企业500强。

“以战略为引导”，旭辉立足上海布局全国，扎根“长三角”区域、“环渤海湾”区域及“中西部”区域的同时，将主营业务向具有成长潜力的二、三线城市拓展，开发项目覆盖上海、北京、苏州、长沙、重庆、合肥、天津、杭州、武汉、沈阳、嘉兴、廊坊、镇江、厦门、福州等多个城市，涵盖住宅、商务办公、商业综合体等多种业态。

“以能力为驱动”，旭辉融入人文精神与价值观，开发“经典、舒适、健康、绿色”的时代精品。“宜居、刚需、中档”的“主流产品”，“中高端、树品牌”的“明星产品”，“花园式、销售型商办”的“特色产品”，“新产品、新技术探索”的“概念产品”，形成了旭辉“四大品类、十大系列”的产品体系，为客户提供精准的产品与服务。

围绕“以人为本”的核心经营理念，旭辉倡导“快乐工作、快乐生活”，形成“简单、透明、阳光，尊重、信任、开放”的组织文化，信奉“诚信正直，感恩责任，团结拼搏，学习创新”的核心价值观，凝聚出“敢拼敢担，忠诚奉献，挑战自我，追求卓越”的旭辉精神。

“成长、感恩、跨越”。在企业不断发展壮大的同时，旭辉从“扶困助学”、“慈善捐赠”到“抗震救灾”、“环境保护”，始终履行企业公民的社会责任。成立“公益专项基金”，发起“五年百校”的“旭日行动”，鼓励园丁扎根于教育事业，资助学生实现人生的宏伟理想。

展望未来，旭辉“以客为始，待客至诚，为客户创造价值”，在“用心构筑美好生活”的使命感召下，致力于“成为受人尊敬的世界一流的房地产企业”。