宁波招聘

岗位职责

1、制定公司人力资源整体战略规划，并制定实施计划、确保战略落地；

2、负责组织起草、修改和完善人力资源各模块制度体系、管理办法，优化人力资源工作流程；

3、负责部门日常管理事宜，主导执行招聘、培训、员工关系、薪酬绩效等工作；

4、定期进行人力资源数据分析，提交公司人力资源分析报告；

5、其他相关工作。

任职资格

1、人力资源相关专业大专以上学历，3年以上相关工作经验；

2、熟悉并深入理解人力资源工作，在人才招聘、员工关系管理、薪酬，培训模块有扎实的专业功底及丰富实践经验；

3、有极强的成就导向和责任心，学习能力强，有良好的合作精神、执行力强，工作有计划性，逻辑性和条理性好；

4、具有较强的协调能力、人际理解力，善于整合资源驱动目标达成。

5、有相关人力资源证书

宁波市盈科商务咨询有限公司成立于2015年，坐落在浙江省宁波市江北区大闸路188号 埃美柯大厦9楼，是一家专业涉外服务咨询公司，旨在给客户提供专业优质的涉外服务和定制高端福利项目，打造为国际化人才集聚地。
同时，盈科商务咨询公司隶属于宁波市众信人力资源服务有限公司，是众信人力六大业务平台之一。众信人力成立于2005年，是一家专注于为企事业单位提供一站式人力资源解决方案的专业化服务机构。公司业务涵盖：人力资源外包、培训管理咨询、员工福利、财务法律专业服务、对外服务、文化社区服务等六大产品品牌，可满足企事业单位全面运营支持。
公司坚持“仁为本、言必信、共发展”的理念，累计培训及安置就业的员工超过16万人，为实现人力资本***价值做出了巨大的贡献。众信团队凭着自身的努力和多方的信任也获得了一些荣誉，如“浙江省名牌企业”、“宁波市名牌企业”、“宁波市服务业标准化示范企业”、“中国最受职业经理人推崇的咨询培训和人才服务机构”等荣誉称号。