宁波招聘

一、人事工作职责： 

1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下，建立并实施人力资源方针和行动计划，以支持公司达到预期经营目标；

2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程； 

3、完善提升公司的招聘体系、培训体系、薪酬及福利体系、绩效管理体系。 

4、执行招聘流程，实施招聘活动，包括发布招聘信息、筛选并推荐简历、预约面试、实施初试、学历验证、背景调查等，确保高效满足用人需求； 

5、完善公司各项制度，流程。

6、负责人力资源1-2个擅长模块工作。 

7、负责公司整体行政事务，能够很好为领导分担压力  

二、行政工作职责： 

1、在公司领导下全面负责公司的行政、后勤宿舍、食堂、信息安全管理工作；

2、监督执行公司考勤、安全生产、奖罚等各项管理制度。 

3、全面负责行政部与其他部门间的协调工作，配合各部门做好各项服务工作； 

4、负责处理好公司的各类突发性事件及重大事务处理工作。 

5、积极完成上级领导交代的其他工作任务  

任职要求： 

1、本科以上学历，1-3年以上相关岗位工作经验，人力资源管理、管理学等专业优先考虑； 

2、受过现代人力资源管理技术、劳动法规、财务会计知识和管理能力开发等方面的培训。 

3、具有较强的人际理解力，领导能力，出色的分析、判断与决策能力、协调能力、计划与执行能力。 

4、心态积极、思想进取，责任心、事业心强，执行力、亲和力强，良好的敬业精神和职业道德操守，具有高抗压及良好的坚韧性，能够承受工作压力

5、能力优秀者可以人事行政经理入职

工作地点：东莞市常平镇

面试地址：东莞市常平镇桥梓村松柏坑路E08厂房

 【公司介绍】
    汉森软件筹备IPO上市中，国家高新技术企业、双软企业，国家专精特新“小巨人”企业，粤港澳大湾区“创新50强企业”，3D打印行业标准制定会员，旗下有多家子公司，目前年销售额近6亿，是一家致力于成为全球工业打印领导者、世界级工业打印解决方案供应商的国际型高新技术企业。
    工业打印领域：3D打印、数码打印、纺织打印、PCB打印、标签打印等。技术领域：机器视觉、喷墨控制算法、图像色彩管理算法、FPGA高速通讯算法、FPGA图像处理算法等。
    从软件系统、工业设备、方案评测三大领域出发，全面助力中国数字喷墨印刷行业发展。从RIP软件开发、打印控制系统开发到板卡的销售，均处于行业领先地位， 是中国数字喷墨印刷行业领先的技术驱动型公司。
【公司福利】
1、以岗定薪、以能定级，领先同行业的薪资，丰厚年终奖；
2、一定职级人员，可另外获得TUP奖金及股权激励；
3、宝安中德欧示范园办公，职场环境优美，与知名外企为伴；
4、入职即购买六险一金，其中医疗保险均为一档；
5、公司可提供宿舍或租房补贴，自建食堂提供工作餐；
6、年度旅游、节日活动、部门团建，并有活动经费；
7、提供一对一导师指导，技术大牛定期经验分享；
8、完善的职业发展通道，为员工量身定制职业发展规划。