宁波招聘

职位描述：
1、起草和修改报告、文稿等；
  2、及时准确的更新员工通讯录；
  3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理，办公室设备管理；
  4、公司日常管理及监督；
  5、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理；
  6、保证后勤所需物资的充足（如水、纸、设备、耗材及报销单据表格等）及费用结算。

任职要求:
  1、大专及以上学历，行政或相关专业优先；
  2、一年以上相关工作经验，有较强的工作责任心、办事细心；
  3、熟悉OFFICE办公软件操作；
  4、良好的沟通协调能力及合作精神，能合理安排各项工作。

 “诚信互通”通过分析大量行为数据的分析，进而形成对个人的职场价值的评估，根据个人的学历，工作经历，绩效考核结果和目前的收入估算出个人的身价，个人身价可以在调薪调岗，面试时谈薪水和银行贷款等情况下应用。让优秀的人在职场中的待遇可以得到提升，让表现差的人待遇降低，通过对企业价值的评估，让优秀的企业能吸引大批优秀的员工加入，让不诚信的企业招不到员工。
本质上来说，“诚信互通”是一套应用于工作和生活中的诚信系统和个人估价系统，通过该系统引导和鼓励大家诚信做人，做诚信企业！
诚信互通的诞生，填补了国内职场诚信系统的空白，在产品研发阶段就得到了人社部、发改委相关领导的支持和鼓励，公司在积极的引进阿里、腾讯等相关公司云计算和大数据人才的同时，也在紧锣密鼓的和欧美相关机构洽谈合作，目标是打造中国公平、公正、中立的第三方诚信平台。