宁波招聘

职位描述：
？ 根据来福士发展战略和商场经营规划，编制部门年度工作计划和预算，经审批后监督实施；
？ 制定来福士商场租赁部的管理制度和工作标准；
？ 制定招商计划， 保证商铺良好的出租状态；
？ 编写调查报告，进行租赁规划，引进合适的品牌；
？ 掌握潜在合作伙伴的市场策略及定价体系；
？ 维护和协调租赁部与租户的良好关系，及时掌握租户的销售状态和经营情况；
？ 主持租赁部的日常工作，督促部门人员全面完成职责范围内的各项工作，控制部门内部费用支出，提高部门工作效率；
？ 协助人力资源部进行下属人员的招聘、培训、职业发展等工作；对部门员工实施绩效考评，提出奖惩建议；向人力资源部提出部门人员的任免建议，并参与决策；
？ 完成上级领导交办的其他工作。

任职要求：
？ 大学本科及以上学历，市场营销、企业管理、公共关系等相关专业；
？ 6-10年大型商场招商工作经验，3-5年以上同等职位管理工作经验；
？ 具有丰富的招商渠道和零售网络资源，熟悉百货行业，了解国内零售网络；
？ 较强的独立工作能力，良好的沟通协调、人际交往能力；
？ 具备良好的英文听、说、读、写能力，熟练使用office办公软件及办公自动化设备；
？ 良好的敬业精神和团队合作精神，有强烈的责任心。 举报 分享

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