宁波招聘

职位描述：
岗位职责：
1、根据公司年度经营目标，编制公司年度、季度、月度直营销售计划，经公司审批后组织实施；
2、组织各直营店制定直营店铺销售计划，加强、改进对区域直营店铺的管理，准确把控进度，监督计划的完成情况；
3、负责定期召开直营季度、月度、周度经营会议，定期向公司决策层反馈各直营店的经营、管理情况和制度执行状况；
4、负责直营店人员的招聘、考核、培养及管理，终端店铺员工的持续培训、提升实施部门人员管理、考核、能力提升，同时构建和完善员工晋升通道；
5、有效监督和管理直营督导、区经、大店长，及时抽查巡店记录，发现问题并及时解决；

任职要求：
1、服装、纺织、市场营销等相关专业大专及以上学历；
2、五年以上服装零售企业相关岗位从业经验；
3、具备店铺整合和组建团队能力，熟悉零售终端运作模式；
4、有较强的组织沟通能力，协调能力及灵活应变能力，良好的口头及书面表达能力，领导力，良好的人际关系协调能力； 举报 分享

    杭州欧酷服饰位于江干区钱江新城cbd迪凯银座，现有意大利注册（男装）品牌“dresscode ”以产品设计为核心，以消费者需求为中心，致力于给中国的时尚男士提供更为丰富、更新颖、更时尚、更具设计含量、更具价值感的服饰产品。
    公司自成立以来，坚持一贯的高品质标准、清晰的产品定位、贴心的体验式服务、时尚流行的品牌风格。产品设计理念源自欧洲时尚服装风格，摄取国际流行元素，集结***时尚男装品牌经典款式，借鉴国际潮流趋势的同时参考亚洲男士体型特点，精选高档面料贴身制作，力图提供色彩多样的，经典与时尚平衡的产品，让顾客以中等价位享受奢华品质。营销网络遍布全国(不包括港澳台)所有省份。


公司理念
公司的经营理念是“求实、诚信、创新、进取”。
公司的文化理念是“真诚、快乐、尊重、倾听”。