宁波招聘

职位描述：
岗位职责：
1、根据公司发展规划和各部门的人员需求计划，选择合理有效的招聘渠道，发布招聘信息，主持安排岗位面试相关工作，保证招聘效率；
2、懂得招聘需求分析，参与公司各部门岗位职责的年度修订、人员编制的整理；
3、按照国家有关规定，协助办理员工各类人事、职称相关手续，跟踪签订、续订合同、协议并备案，确保为公司员工提供完善的服务；
4、协助统计部分日常考勤数据，核发普通员工薪资、福利；
5、协助缴纳社保、公积金，办理员工户籍、档案手续，保存和管理人事信息及人事档案；
6、参与起草和完善公司人力资源管理各模块管理制度及流程，设计相关管理表格，并指导各部门按照制度执行；
7、根据公司培训与发展规划，组织实施培训工作内容，汇总归档培训有关资料、记录。

任职要求：
1、教育水平：本科，优秀者可放宽学历要求
2、专业要求：人力资源管理、心理学、工商管理等相关专业
3、工作经验：一年及以上，经验匹配者可放宽学历要求；
4、理论知识：熟悉国家、地区及企业关于合同管理、保险福利法律法规，人力资源管理各模块理论知识；
5、精通office软件使用，有良好的服务意识，较强的沟通协调能力。 举报 分享

    中肽生化有限公司成立于2001年，总部位于浙江杭州，是一家服务于生命科学领域的多肽供应商，专注多肽行业近20年。作为研发生产规模居世界前位的多肽公司，中肽在国内和美国硅谷均设有研究基地，并坚持遵循高效、优质、专业、创新的理念，多年来致力于多肽类新药和仿制药的研发、申报及大规模商业化生产：

● 亚洲较早一批通过美国FDA认证的多肽供应商
● 在复杂多肽修饰技术上持续攻关，成果突出
● 海内外科研机构和制药企业的优先选择供应商
   
    中肽建立了严格的质量管理体系，按照国际标准建立cGMP厂房和打造高素质的质量管理团队，公司先后通过ISO9001:2008、ISO13485:2003质量管理体系认证、cGMP认证，并多次以零缺陷通过美国FDA审核；中肽拥有自主知识产权的PeptidEXTM合成技术，建立了数十万条的多肽产品库，为从多肽库中高通量筛选有生物活性的多肽，进而发展成原创性新药提供了充分条件；业内优势明显技术团队，专注多肽领域三十余年。 2016年底，中肽15,000平方米的GMP新厂房已正式投产，整体厂区面积近100亩。
中肽时刻谨记通过努力与革新来创造价值的信条，建立与客户的长期合作伙伴关系，凭借卓越的产品品质、先进的科研生产实力、完善的销售服务体系，实现突破与成长。不仅如此，我们还将不断探索生命科学的各个领域、关注员工成长与社会价值，为全人类的健康事业做出贡献。
     
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