宁波招聘

职位描述：
一、工作职责
（1）将目标传达给下属，要掌握每日、每周、每月、累计等的目标达成情况,带领员工完成公司下达的指定销售目标, 依业绩状况达成对策，领导员工提供优质的顾客服务，并竭力为公司争取***营业额。
（2）传达公司下达的各项目及促成工作，培训及管理所有员工，销售技巧及其他有关之工作知识。。
（3）编排班表，按实际情况作适当修正，并确保下属准时上班。
（4）清楚理解有关雇佣条例及向员工解释有关公司守则及福利。
（5）指导属下员工以专业热诚的态度销售货品，提供优质的顾客服务。有效处理顾客投诉及合理要求，建立顾客联系档案，以便更好的服务客户。
（6）根据店铺实际库存与销售情况加大补货量，确保店内存货适宜或充足。　
（7）留意市场趋势，分析顾客反映，向公司及时反映和提出积极意见。　　
（8）监察全店销售工作，维持货场及货仓整齐清洁，确保店内外装修，货架完好无缺。
（9）负责陈列工作，维护货场货品按公司陈列要求陈列。
（10）确保每周营业报告和分析营业状况准时、准确递交。
 (11) 定期安排导购员了解其他品牌的动向，及时向公司反映，加强咨询流通，监控推广活动的安排（包括人手安排及赠品按推广要求正常流通）。
 (12)负责退货及时输入电脑或入帐。 举报 分享

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