宁波招聘

职位描述：
办公室行政人事
1、负责薪酬福利、绩效管理。
制定公司薪酬福利管理制度，设计公司薪酬体系，编制员工薪资方案及福利计划；协助总经理组织各部门制定部门绩效指标，并分解到岗位。
2、负责公司人力资源整体规划、招聘、培训。
根据公司发展战略指导行政人力资源规划，并制定中长期人力资源计划，建立和完善人力资源体系。
3、负责公司企业内部文化推进，员工关系工作。鼓励及安排员工培训，
4、负责公司制度编制及推行实施工作。
5、负责公司外联接待及公司后勤管理工作。
6、完成上级交办的其它各项工作。
任职要求：
1、大专及以上学历，5年以上办公室主任或行政人事经理工作经验。
2、熟练操作人力资源的六大模块，主导过薪酬、绩效等模块。
3、较强的制度文案编写能力，较强的书面及口头表达能力。熟悉劳动法等相关法律及地方法规。
4、较强协调沟通、判断分析能力。
5、敬业、专业、真诚，有高度的责任感。
 
提供：年薪10-12万 养老保险 失业保险 医疗保险 生育保险 工伤保险 员工旅游 员工培训 举报 分享

    宁波其远进出口有限公司成立于2004年，前身为宁波辛康纳国际贸易有限公司，专业从事鞋类产品的国内和国际贸易，主要产品为室内拖，注塑鞋，硫化鞋，麻底鞋，软木拖和时装鞋等。
    公司的产品主要销往欧洲市场，得益于公司一贯品质至上的服务理念，造就了特别认真和勤奋的“其远”团队，公司的业绩也一直保持不错的年增长率，2017年度预计突破4000万美元。
对于您的加入，我们会提供以下的福利：
1、健全的社会保险福利，缴纳五险（养老，失业，医疗，工伤和生育险）
2、充分合理的休假制度。公司施行一周5天半工作制度，员工享有法定节假日，带薪的年休假和病假制度等。
3、其远有良好的企业文化活动，每年一次长达一周的带薪旅游，大型的年会活动，员工生日福利以及各类的节日聚餐活动和不定期的团队拓展，为更好的您释放压力和充电。
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