宁波招聘

职位描述：
1、协助总经理落实公司企业文化、企业战略发展规划；
2、协助总经理制定、落实公司各项经营发展战略、计划，实现公司经营管理目标；
3、在总经理领导下负责公司具体管理工作的布置、检查、督促，落实执行情况；
4、负责组织行业研究，相关行业发展环境分析，包括国际、国内和区域的产业及行业相关的法律、法规、优惠政策、限制条件等一切可能对公司发展产生影响的因素，并定期提交行业发展环境分析报告；
5、研究目标区域市场，建议公司项目发展方向；负责公司新拓展区域项目的前期调研，可行性研究分析和项目前期策划工作；
6、协助总经理处理外部公共关系（政府、重要客户等）；
7、落实总经理交办的其他工作内容。
岗位要求：
1、本科以上学历，工商管理等相关专业，28至35周岁；
2、5年以上大中型企业同等职务工作经验，至少2年以上政府、养老、银行等行业同等职务工作经验；
3、优秀的组织、沟通、协调能力和团队精神，能够准确传达并执行总经理的工作指示；
4、良好的团队协作精神，为人诚实可靠、品行端正；办事严谨，思维敏捷，有责任心；
5、能适应短期出差，对养老产业有一定的了解并感兴趣。 举报 分享

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