宁波招聘

职位描述：
1、相关人事制度的起草，人事制度的监督与执行；
2、协助人力资源部长做好相应的职位说明书，并根据公司职位调整需要进行相应的变更，保证职位说明书与实际相符；
3、执行各项公司规章制度，处理员工奖惩事宜；
4、帮助建立积极的员工关系，协调员工与管理层的关系，定期组织员工座谈会，员工生日会、及时了解员工动向，并向上级进行反应 ；
5、组织对干部考评、考核，进行绩效评估工作；
6、负责人员的招聘、培训、薪酬、考核录用、辞退或解除劳动关系的人事工作并建立人员信息档案；
7、签订劳动合同、社会保险(五险)的办理，劳资纠纷的处理；（包括分厂的合同、保险）；
8、负责员工的出勤统计、60小时预警审核等工作；（婚假、丧假、年休假、产假、病假等等）
9、负责办理出国手续；
10、公司各种培训的管理，并及时对各部门的培训有效性做评价。
11、各类特种设备人员资质证书的管理工作(复审/年审、组织培训)；
12、社保、综合计时年检；
13、组织全员进行年度体检（职业病岗位人员按规定进行体检）；
14、协助上级安排的其它工作。

任职资格：
1、教育背景：大专及以上学历，相关专业毕业，
2、工作经验：三年以上相关工作经验；熟悉人事模块的招聘与配置、薪资福利、绩效考核、培训等工作，能够较好的处理好劳资关系，对人力资源管理事务性的工作有娴熟的处理技巧
3、相关技能：熟悉国家和地方相关劳动法律法规和人事政策；良好的文字、语言表达能力和应变能力；
4、其它要求、敬业、积极进取、责任感强、服务意识强、具有团队合作精神； 举报 分享

宁波梦神床垫机械有限公司是中美合资的综合性软体家具实业公司，是梦神集团下属子公司。公司专业制造高品质弹簧软床垫及宾馆专用床具系列产品，集团下设四个子公司，在美国设有分司，是国内第一家到境外开设床垫厂的家具企业。
作为中国健康睡眠的领导者，梦神在过去的20多年中，拥有过无数辉煌：中央电视台上榜品牌、消费者满意产品、中国国际家具博览会金奖、中国十佳家具主导品牌、全国十佳质检畅销品牌、浙江省著名商标、中国家具行业床垫知名品牌
1984年成立以来，梦神不断创新先后获得多项技术专利；与美国床垫巨头Leggett&Platt、杜邦公司进行全面合作，并率先在美国旧金山、休斯顿设立分公司走上国际化品牌道路，2005年，梦神·中国44000㎡新生产基地落成，06年12月，梦神大型的10000㎡“金领商务中心”建成并投入使用，2007年1月，梦神现代化生产基地扩建完成，新增10000㎡生产车间……
辉煌的成绩已经成为过去，更灿烂的辉煌在于未来。如今，“梦神”商标喜获“中国著名商标”称号。目前，梦神床垫销售网络已遍及全球各地，产品远销欧美、东南亚等国家。在美国，梦神控制有100多家家具店，梦神床垫已经成为中国出口美国市场同类产品中的唯一畅销品牌。

待遇：公司提供员工宿舍，免费工作餐，五险，话费补贴，节日福利，双休，体检，旅游，职业培训，丰富的企业活动等