宁波分公司 零售督导
杭州宇振体育用品有限公司
- 公司规模:1000-5000人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:服装/纺织/皮革
职位信息
- 发布日期:2017-04-15
- 工作地点:宁波
- 招聘人数:1人
- 工作经验:1年经验
- 学历要求:中专
- 职位月薪:4.5-6千/月
- 职位类别:销售主管
职位描述
职位描述:
职责描述
1、根据本区域的季、月度计划,带领和督促店铺努力达到销售目标。
2、考核管辖区域内的各项工作,及时检查各工作流转程序的每个环节,发现问题及时上报并处理,保证店铺各项任务的执行到位。
3、参与策划并实施各项促销、节假日活动,力争促进销售的提高。
4、店铺日常营运成本的控制。
5、保证巡店次数,及时发现解决问题。
6、负责管辖区域店铺货品的日常合理有效调配,确保门店商品、结构合理。。
7、落实货品部下达的货品指令,并及时反馈店铺货品状况。
8、实施对竞品的市场调查,并进行分析,根据竞争对手状况及时调整经营策略。
9、店铺人员管理,并与商场相关人员保持良好沟通,保证店铺运作正常。
10、培训下属店铺人员并培养提拔,提高所管辖区域的组织结构的凝聚力。
11、完成上级交办的其他工作事项。
任职资格:
教育程度:中专以上学历。
经 验:一年以上运动休闲服饰或两年以上零售百货从业经历。。
技 能:办公软件操作熟练。
能 力:良好的沟通、协调、执行能力;观察力、理解力强。
其他要求:诚实稳定,责任心强,能承受工作压力,能够适应经常短途出差。
举报
分享
职责描述
1、根据本区域的季、月度计划,带领和督促店铺努力达到销售目标。
2、考核管辖区域内的各项工作,及时检查各工作流转程序的每个环节,发现问题及时上报并处理,保证店铺各项任务的执行到位。
3、参与策划并实施各项促销、节假日活动,力争促进销售的提高。
4、店铺日常营运成本的控制。
5、保证巡店次数,及时发现解决问题。
6、负责管辖区域店铺货品的日常合理有效调配,确保门店商品、结构合理。。
7、落实货品部下达的货品指令,并及时反馈店铺货品状况。
8、实施对竞品的市场调查,并进行分析,根据竞争对手状况及时调整经营策略。
9、店铺人员管理,并与商场相关人员保持良好沟通,保证店铺运作正常。
10、培训下属店铺人员并培养提拔,提高所管辖区域的组织结构的凝聚力。
11、完成上级交办的其他工作事项。
任职资格:
教育程度:中专以上学历。
经 验:一年以上运动休闲服饰或两年以上零售百货从业经历。。
技 能:办公软件操作熟练。
能 力:良好的沟通、协调、执行能力;观察力、理解力强。
其他要求:诚实稳定,责任心强,能承受工作压力,能够适应经常短途出差。
职能类别: 销售主管
关键字: 渠道销售
公司介绍
杭州宇振体育用品有限公司成立于2008年,是浙江省***的零售代理商之一。公司的代理业务包括与多家著名国际品牌公司合作,经销范围涉及鞋类、服饰类、箱包等,如运动休闲服饰与鞋类:new balance,new balance kids,SKECHERS kids,李宁,中国李宁;世界著名牛仔品牌:levi’s,Lee;鞋类:Crocs,服装类:dickies,杰纳思等。公司拥有自营、合作零售网点400多家,业务范围覆盖浙江省、安徽省、四川省、江西省、云南省的多个市、县,年零售规模将近10亿元。
公司现有员工一千多名,各类管理人员二百余名,专柜销售人员千余名。公司依照现代企业管理要求,建立了完善的企业福利制度;设置了分工明确、权责清晰的组织架构,对各项经营管理工作实行制度化、流程化、标准化管理。
公司总部办公面积2000多平方,并先后在宁波、金华、合肥、成都等地设立了分公司,同时拥有近万平方宽敞、明亮的储运中心。
公司秉承“代理成熟、知名品牌,实现可得利润,规避***风险”的经营理念,在取得骄人业绩的同时也在积极寻求新的挑战。未来我们将以国际品牌代理为立足点,向运动服饰领域不断拓展。
公司现有员工一千多名,各类管理人员二百余名,专柜销售人员千余名。公司依照现代企业管理要求,建立了完善的企业福利制度;设置了分工明确、权责清晰的组织架构,对各项经营管理工作实行制度化、流程化、标准化管理。
公司总部办公面积2000多平方,并先后在宁波、金华、合肥、成都等地设立了分公司,同时拥有近万平方宽敞、明亮的储运中心。
公司秉承“代理成熟、知名品牌,实现可得利润,规避***风险”的经营理念,在取得骄人业绩的同时也在积极寻求新的挑战。未来我们将以国际品牌代理为立足点,向运动服饰领域不断拓展。
联系方式
- 公司地址:地址:span杭州